| 标题 | 2014年贵港市贸促会全市招调办公室副主任简章 |
| 内容 | 根据《中华人民共和国公务员法》的有关规定，经研究决定，市贸促会面向全市公开招调1名办公室副主任。 一、指导思想和原则 认真贯彻《公务员法》，坚持民主、公开、竞争、择优的原则，通过“公开推荐、差额考核、择优调用”的方式面向全市公开招调1名办公室副主任。 二、招调职位 本次面向全市公开招调市贸促会办公室副主任1名。 三、招调人员的资格和条件 （一）中共正式党员。 （二）政治坚定，有较强的政治意识、大局意识和服务意识，谦虚谨慎，勤奋敬业，工作扎实，作风正派，遵纪守法，严守秘密。 （三）现任副科级干部或任科员三年以上（事业单位人员须符合公务员调任规定）。乡镇公务员在乡镇机关服务年限满5年以上（不包括借调到上级机关工作时间）。有两年以上机关办公室工作经历者优先。 （四）全日制大学本科及以上学历，有较强的理解政策和文字表达能力。 （五）年龄不超过35周岁（1979年3月31日以后出生）。特别优秀者，年龄可适当放宽。 （六）身体健康。 所涉及工作年限、任职年限、年龄等有关资格条件的时间计算，均以2014年3月31日为截止日期。 四、招调工作程序和方法 （一）公开推荐（2014年3月下旬至4月上旬） 采取组织推荐和个人自荐相结合的办法。组织推荐的，请单位在《贵港市贸促会公开招调办公室副主任报名表》上盖章，并于2014年4月11日前送到市贸促会办公室，组织推荐应征得本人同意并由本人在《贵港市贸促会公开招调办公室副主任报名表》上亲笔签名；个人自荐的，采取现场报名的形式，报名截止时间4月11日。 （二）差额考核（2014年4月中旬、下旬） 1、资格审查。严格按照公开招调所要求的资格条件进行资格审查，资格审查需提交本人身份证、毕业证书（验原件，收复印件一份）及近期1寸正面免冠彩色照片3张。通过资格审查的人员，在一定的范围内进行公布。 2、组织面试。面试主要测试应试者在能力素质、个性特征等方面对选拔职位的适应程度。采取票决的方式按1：3的比例决定考察人选。面试具体时间和地点另行通知。 3、组织考察。按照1：3的比例进行考察。 （三）择优调用（5月上旬） 根据面试和考察情况，由贸促会领导班子决定拟调用人选。对拟调用人选进行公示，未发现影响任职问题的，办理调动和任职手续。 报名咨询电话：0775－4522056，0775－2939088。 联系人：王广硕、蒋琰凤。 本简章由贸促会负责解释。 贵港市贸促会 2014年3月26日 |
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