| 标题 | 2023年文山学院招聘合同制工作人员面试公告 |
| 内容 | 文山学院2023年公开招聘合同制工作人员面试公告 根据《文山学院2023年公开招聘合同制工作人员公告》规定及相关要求，文山学院2023年公开招聘合同制工作人员经过报名、资格初审、资格复审、笔试程序，即将开展面试工作，现将有关事项公告如下： 一、面试人员名单及应聘岗位 按照笔试成绩从高分到低分的顺序，确定参加面试人员，面试人员名单及应聘岗位详见附件。 二、面试时间、地点及方式 （一）面试时间暂定2023年7月29日，具体时间及地点安排详见后续公告。 （二）面试方式 采用“专业技能测试+结构化面试”的方式进行测试。其中，专业技能测试占面试总成绩的60%，结构化面试占面试总成绩的40%。 1.专业技能测试（10分钟） 专业技能测试采用试讲的方式进行。每个考生根据所学专业自选一个知识点，拟以本科生为教学对象，提前准备授课内容及媒体课件（PPT），媒体课件中禁止出现任何标识或暗示考生个人身份的文字、图片等元素（如考生姓名、准考证号、毕业院校、工作单位等）。 2.结构化面试（不超过10分钟） 采用考官现场提问，考生答题的方式开展。 三、面试流程 （一）报到 考生须提前1小时到达所报考岗位对应候考室参加面试顺序抽签和媒体课件审查、拷贝工作。 （二）抽签 考生按岗位现场抽签确定面试顺序。 （三）面试 考生按岗位依抽签顺序依次进入考场参加面试。 （四）等候 面试结束后考生在考生席等候公布成绩。 （五）离场 考生签字确认面试成绩，领取成绩单后离开考场。 四、注意事项 （一）考生凭笔试准考证、有效身份证明进入候考室； （二）考生进入候考室后直至考试结束期间，须自觉服从封闭管理，严格遵守面试纪律，接受工作人员引导，将考试通讯工具自觉交由工作人员集中存放； （三）考生应提前做好媒体课件格式、播放状况的查检工作，及媒体课件的备份工作，因媒体课件损坏、无法打开等原因导致的后果由考生自行承担； （四）考生面试过程中，禁止以任何形式向考官透露自己的姓名、准考证号、家庭背景、毕业院校和工作单位等个人相关信息； （五）考生应根据面试时间安排，提前规划好行程，考生未在规定时间、地点参加面试的，视为自动放弃，不再提供补考机会，取消应聘资格； （六）对违反面试纪律者，参照《公务员录用考试违纪违规行为处理办法（试行）》，视情节轻重给予相应处分。 附件：文山学院2023年公开招聘合同制工作人员面试人员名单 文山学院 2023年7月25日 来源：https://www.wsu.edu.cn/info/1013/9279.htm |
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