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标题 宿迁市宿城新区实验幼儿园2014年招师简章
内容
    为进一步优化教师队伍结构,促进幼儿教育事业发展,根据宿城区新区实验幼儿园实际情况,拟面向社会招聘优秀幼儿教师。具体事项公告如下:
    一、招聘原则
    坚持公开、公平、竞争、择优的原则,采取面试的方法,面向社会公开招聘。
    二、招聘职数
    幼儿教师20名
    三、招聘条件
    1.热爱幼儿教育事业,品行端正,遵纪守法,责任心强,具备良好的职业道德。
    2.全日制师范类学校毕业(学前教育专业毕业或是具有幼儿园工作经验者优先;有幼儿教师资格证者优先)。
    3.有舞蹈或弹唱、美术等特长的,同等条件下优先。
    四、招聘程序
    1.报名
    时间:2014年7月27—8月5日;
    地点:宿城新区实验幼儿园(苏苑花园小区院内)。
    2.审核与面试
    (1)递交个人简历、身份证、学历证书、教师资格证、普通话证、获奖证书等原件及相关复印件,交近期免冠同底版二寸彩照2张,并填写报名表。
    (2)审核学历证、身份证、教师资格证等材料。
    3.材料审核通过的应聘教师接到考试通知后按时参加考试,过时视为自动放弃。
    4.根据应聘人员成绩,按照我园拟聘教师数从高分到低分择优录用;拟聘用人员须参加幼儿园统一组织的体检,体检不合格者不予聘用;拟聘人员经公示合格后,办理相关手续;试用期六个月,试用期满签订聘用合同,享受园内教职工同等待遇。
    五、考核内容
    1.自我介绍(3分钟以内)
    2.讲故事(故事内容现场抽签)
    3.绘画:根据给定内容现场作画(绘画材料自备)
    4.舞蹈:内容、音乐自备
    5.弹唱:现场抽签弹唱内容,边弹边唱
    6.演课:(3分钟)
    7.特长展示
    六、咨询电话:13625249333(臧老师)
    13732680657(杨老师)
    本简章由宿城新区实验幼儿园负责解释。
    

二○一四年七月二十八日

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更新时间:2025/5/18 8:31:38