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标题 2013年浙江南明富民村镇银行股份有限公司(筹)招聘岗位表
内容
部室 岗位 职数 学历 专业 其他要求
综合管理部 综合 1名 全日制普通高校大学本科及以上学历 文秘、行政管理、法律、人力资源或相关专业 年龄25周岁(含)以下,具有较强的专业知识能力和扎实的文字功底,具有较强的责任心和综合协调管理能力,从事银行综合文秘工作者优先。
秘书
市场部 客户 若干名 全日制普通高校大学本科及以上学历 金融、财会、市场营销等经济管理类或相关专业 年龄25周岁(含)以下,2011、2012、2013年高校毕业生,擅长对外交流和沟通,有较强的市场拓展、营销能力,有一定的客户资源。
经理 对银行同业人员,要求有2年(含)以上银行同岗位工作经历。
风险合规部 风险合规管理 1名 全日制普通高校大学本科及以上学历 金融、财会、法律或相关专业 年龄25周岁(含)以下,有从事银行风险合规工作经验者优先。银行同业人员特别优秀者,年龄可适当放宽。
财会科技部 财务会计管理 1名 全日制普通高校大学本科及以上学历 会计、财务管理或相关专业 年龄25周岁(含)以下,有从事银行综合财务工作经验者优先。银行同业人员特别优秀者,年龄可适当放宽。
科技信息管理 1-2名 全日制普通高校大学本科及以上学历 计算机或相关专业 年龄25周岁(含)以下,熟悉计算机硬件、网络管理,熟悉软件开发,熟悉银行各项应用系统及系统安全维护,有银行计算机管理工作经验优先。
综合 若干名 全日制普通高校大学本科及以上学历 金融、会计、财务管理等经济管理类专业 年龄25周岁(含)以下,2011、2012、2013年高校毕业生,形象气质佳,有较强的沟通能力和亲和力。
柜员 对银行同业人员,有2年(含)以上银行同岗位工作经历。
注:特别优秀人才可适当放宽。
三、报名时间
2013年4月9日至2013年4月25日止
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更新时间:2025/5/23 0:51:55