| 标题 | 2016年广发银行个人银行部招聘高级业务经理(培训规划)启事 |
| 内容 | 岗位名称：高级业务经理（培训规划） 部门 ： 个人银行部 职位类别： 社会招聘 招聘单位 ： 总行 工作地点 ： 广州 有效期至 ： 2016-02-15 职责 1．建立个人银行条线培训体系，包括制度建设、资源整合、分行培训体系建设及运作管理； 2．统筹个银条线培训支撑体系建设，包括营销认证体系、培训系统以及培训组织保障体系等； 3．统筹个银条线师资体系建设，包括内训师的培养、考核、管理等； 4．牵头制定个银条线年度培训计划，并组织推动实施； 5．负责编制年度预算并对培训预算进行有效管理； 6．统筹培训项目的规划与运作； 7．设计个银条线后备人才培训计划，规划相关培训项目； 8．拓展外部培训渠道和培训资源，与外部培训机构保持良好关系，筛选和评估培训供应商。 要求 1．具有全日制本科的，须具备5 年以上本专业工作经验；具有研究生以上学历的，须具备4年以上本专业工作经验。具有大型企业培训项目规划与运作、分支机构培训管理经验，熟悉企业培训体系的规划与建设者优先； 2．熟悉培训管理相关知识，掌握组织设计、培训体系建设、培训规划与运作等培训专业技能，对金融行业有一定了解； 3．善于分析和归纳，能够设计体系、制定方案； 4．有较强的沟通与组织协调能力，具备良好的团队管理能力； 5. 能够达成该岗位绩效要求，完成相应绩效任务； 6. 无违法违纪或重大业务差错记录，符合我行亲属回避制度的相关规定。 岗位申请请登录：http://www.cgbchina.com.cn/career/servlet/main |
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