标题 | 托里县公安局便民警务站2017年招聘工作人员公告 |
内容 | 为进一步加强托里县社会稳定工作,强化社会治安防控体系建设,充分发挥专业力量在反恐维稳中的重要作用,最大限度地确保全县社会治安大局平安稳定,经县委、政府研究决定,便民警务站面向社会公开招聘辅警150名,工作人员30名,为确保招聘工作的顺利进行,制定本公告。 一、招聘原则 公开招聘工作要坚持德才兼备的用人标准,贯彻公开、平等、竞争、择优的原则,在考试考核的基础上择优聘用。 二、报考条件 1、拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党的领导,热爱社会主义,具有良好的道德情操和心理素质,自愿从事公安协警工作,具有较强的吃苦耐劳和忠诚奉献精神,服从指挥,听从命令; 2、符合招考单位所需的能力及要求; 3、年满18周岁及以上,40周岁及以下(即:1977年4月1日至1999年4月1日期间出生),具有中专及以上文化程度; 4、身体健康,体貌端正,外观无明显疾病特征,无影响面容且难以治愈的皮肤病或伤疤,无纹身,无肢体功能障碍或肢体残疾的,其中,报考辅警岗位男性身高170㎝(含)以上;报考工作人员岗位身高可适当放宽。 5、有下列情形之一者,不得报考: (1)受过刑事处罚、劳动教养、少年管教的,或者近五年受过治安处罚的; (2)有犯罪嫌疑尚未查清的; (3)曾因严重违反纪律、规章制度被单位开除、辞退或曾在托里县公安局从事辅警岗位自动辞职依法解除劳动(聘用)合同的; (4)有过吸毒史的; (5)直系血亲和对本人有重大影响的旁系血亲中有被判处死刑或者因危害国家安全罪被判刑,或者因其他犯罪正在服刑的; (6)直系血亲和对本人有重大影响的旁系血亲在境内外从事颠覆我国政权活动的。 (7)有其它不符合从事警务辅助工作的。 三、招聘岗位 详见《2017年托里县公安局便民警务站面向社会公开招聘辅警、工作人员职位表》。 四、招聘程序 报名、笔试、体能测试、体检、递补、考察、公示、聘用。 (一)报名 1、报名时间:2017年4月1日至4月7日,上午10:00--13:30,下午16:00--19:30(北京时间); 2、考生按照公布的招聘条件和要求,持本人户口簿、身份证、毕业证,本人近期一寸正面免冠照片两张,复转军人携带退伍证,以上证件均要求原件及复印件(a4纸规格),不得由他人代报名; 3、报名地点:托里县人力资源和社会保障局一楼大厅 联系人:阿尔辛、万利、袁军发 联系电话:3680917、3680912 4、报名要求:人社部门对报考人员的相关资料应进行审查,报考人员应严格按岗位条件要求报名,凡不符合岗位条件要求及弄虚作假的,取消报考资格,由此产生的后果由考生本人负责。报考人员只能选择一个岗位进行报名,不能用新、旧两个身份证号同时报名,报名与考试时使用的证件必须一致; 5、报名费和考试费标准:根据自治区物价局新价费〔2000〕25号文件规定,报名费每人15元,考试费40元,其他费用按文件规定执行。 (二)笔试 1、笔试科目:《公共基础知识》,时间120分钟,满分100分; 2、笔试要求:笔试试卷按相关规定采用汉语统一组织命制,统一试题,统一评分标准,试卷采用汉语答题; 3、笔试时间和地点:笔试时间2017年4月9日,具体时间、地点详见准考证; 考生须按准考证标明的注意事项及相关要求,携带本人身份证或有效临时身份证、准考证按时参加笔试。证件不全的,不得进入考场; 4、笔试合格最低控制分数线,根据笔试成绩总体情况,由招聘领导小组统一确定笔试合格最低控制分数线。 (三)体能 另行通知。按照通知在指定的场所进行。 (四)总成绩计算 协警总成绩=笔试成绩×60%+体能×40%。考试结束后及时计算每个职位人员总成绩及排名,并对进入体检人员予以公示。 (五)体检 1、入闱人员按1:1的比例确定,体检标准按照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检由县人力资源和社会保障局会同纪检监察部门统一安排,到指定医院进行体检,不按时参加体检者,视同放弃资格。复检只能进行一次,体检结果以复检结论为准。因体检不合格职位出现空缺的,在该职位合格人员中按总成绩排名依次递补; 2、体检时间:另行通知。 (六)考察 人社部门对体检合格的人员按规定进行考察,考察人员应填写《2017年托里县公安局便民警务站面向社会公开招聘辅警、工作人员政审表》。因考察不合格职位出现空缺时,可在该职位合格人员中按总成绩排名依次递补,并进行体检、考察。 (七)公示 公示网址:托里县政府网(http://www.xjtl.gov.cn) |
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