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根据市委办公厅、市政府办公厅《关于发〈江苏省事业单位公开招聘人员办法〉的通知》（宁委办发〔2011〕83号）的文件精神和《南京市急救中心2013年下半年公开招聘工作人员简章》的公告要求，急救中心将进行面试考核工作，有关日程安排公告如下：
一、考核人员：
根据专业笔试成绩从高分到低分的顺序，按照岗位招聘数1:3比例从高到底，确定面试人员（具体名单见附件）
二、资格审查时间、考核时间和地点：
1、资格审查时间：2013年11月4日星期一上午8：00-11：30下午14：00-17：00
2、考核时间：拟定于2013年11月6日星期三上午8：00-11：30下午14：00-17：00进行面试考核（如有变动另行通知）
3、地点：南京市急救中心六楼。
三、考核有关说明：
1、参加面试考核人员请携带身份证、《毕业生双向选择就业推荐表》、毕业证书、执业医师资格证书、中级职称证书等相关材料原件及复印件。
、若审核时考生提供的信息与报名信息不一致或不符合卫生行业资格准入的，取消考生考核资格。
3、考核人员在南京市卫生局网站和南京市急救中心网站公布，缺席者视为自动放弃。
四、考核流程:
1、内容：面试、专业技能操作考核。
2、成绩的评定：面试成绩及专业技能操作考核成绩采用百分制。考官根据面试人员的面试情况独立评定。考官的评定结果统计得出面试人员的最终面试成绩，经纪检（监察）工作人员签字确认并及时公布。应试人员的总成绩按笔试成绩、面试成绩和实践技能考核成绩各占30％、50％、20％的比例计算总分，成绩分数保留小数点后面2位。
3、考核结束后，根据总成绩确定参加体检。体检、考察合格的拟录用人员名单，在南京市卫生局网站和南京市急救中心网站公示7天。
参加面试考核人员名单如下：
http://www.njh.gov.cn/html/tzgg/2013/10/291034113816.shtml
南京市急救中心
2013年10月28日 |