标题 | 2015年中山大学南方学院招聘学院就业指导中心行政人员启事 |
内容 | 在线网校:>>>点击进入<<< 考试书库:>>>点击进入<<< 网校以及考试书库开发及拥有课件范围涉及公务员/财会类/学历类/建筑工程类 等9大类考试的在线网络培训辅导和全新引进高清3D电子书考试用书。 根据学院事业发展需要,现面向院内外公开招聘就业指导中心行政人员一名,竭诚欢迎有志于投身教育事业的优秀人才应聘。现将本次招聘的有关事项公布如下: 一、招聘岗位及主要职责 综合管理岗(1名) (一)负责安排办公室日常后勤工作,包括会务、接待、资产管理、收发公文、财务对接等; (二)配合办公室主任做好接待来校洽谈、参观的企业代表; (三)统计本部门每月毕业生就业情况及指导部分学生干部的工作开展; (四)本部门档案资料的归档和管理; (五)协助做好专场招聘会的组织及场地安排工作; (六)协助做好本部门承办的大型活动的服务工作; (七)负责办理本部门与就业工作有关的借款、转账、报账等手续; (八)收集整理上报大三学生的毕业生资源信息,并分类向用人单位有效推荐。受理学生个人信息修改工作。 (九)制作四年级的学生的派遣方案,处理学生调整改派事宜,负责与省就业指导中心联系业务工作。处理报到证、暂缓就业相关工作。 (十)维护学院就业网 (十一)完成领导交办的其它工作。 二、招聘基本条件及要求 应聘者应符合下列基本条件和岗位要求: (一)基本条件 1.具有良好的思想品质和道德操守,奉公守法,爱岗敬业; 2.具有履行相应岗位职责需要的理论水平和专业知识,了解和熟悉高校行政管理工作的特点和规律; 3.具有较强的沟通协调能力,团队合作和开拓创新精神,工作踏实、责任心强; 4.对本校文化认同度高,具有较强的大局意识与服务意识,良好的文字语言表达能力,能熟练运用计算机及办公软件。 (二)岗位要求 1.本科以上学历,理工类专业背景优先; 2.身心健康,成绩优秀,良好的语言文字表达能力; 3.政治思想素质高,为人正直,有团队合作精神,工作耐心细致、责任心强,有较强的组织、管理、协调和沟通能力; 4.能熟练使用常用计算机办公自动化软件; 5.热爱学生工作,优秀毕业生、三好学生、学生干部优先考虑。 三、招聘程序 (一)受理报名时间:2015年7月28日~8月24日 (二)资格审查:根据应聘者的学历、业务能力及综合素质,结合招聘基本条件和岗位要求确定面试人员,通知面试。 (三)面试方式:笔试与面试相结合。 (四)组织考察:对入选者进行组织考察。 (五)确定拟录用人员。 (六)体检(费用自理)。 (七)聘用:由学院人事组织部负责办理聘用手续。 四、相关待遇 (一)经正式聘用后,薪酬待遇按学院相关岗位薪资标准执行,学院按照国家相关规定为教职员提供社会保险、住房公积金等福利待遇。 (二)学院提供校内公寓租住,公寓配有家具、电视、空调、洗衣机、电热水器等。 五、应聘者需提交的材料 (一)学历学位证书、职称(职务)证书、获奖证书等原件和复印件,以及其他反映业务水平和能力的相关证明材料原件和复印件。 (二)应届毕业生需提供就业推荐表及成绩单。 六、应聘方式 请应聘者下载填写《中山大学南方学院公开招聘人员自荐推荐表》,并通过E-mail发送至学院行政管理人员招聘邮箱nfsysujob@126.com该Email地址已收到反垃圾邮件插件保护。要显示它您需要在浏览器中启用JavaScript。该Email地址已收到反垃圾邮件插件保护。要显示它您需要在浏览器中启用JavaScript。该Email地址已收到反垃圾邮件插件保护。要显示它您需要在浏览器中启用JavaScript。。邮件主题及附件请命名为“姓名+学历+专业+部门+应聘岗位”。 联系人:黄老师 联系电话:020-61787998 联系地址:广州市从化区温泉镇中山大学南方学院人事组织部人才建设办公室 中山大学南方学院 2015年7月28日 |
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