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标题 养老金调整方案出炉
范文
    养老金调整要兼顾公平和效率,才能让大家普遍受益。下面是为大家整理的养老金调整方案出炉,请看!喜欢可以收藏分享哟!
    
    养老金调整方案出炉
    根据政府工作报告,2024年退休人员的养老金会继续提高,会将城乡居民基础养老金的最低标准提高20元。今年养老金将继续上涨,对于上亿的退休老人是值得庆贺的。
    一些网友提出现在不同退休人员之间的养老金相差比较大,在调整时能不能提低限高,这种做法可行吗?
    数据显示退休人员数量已经超过1.3亿,大多数是企业的退休人员,持续的养老金上涨后人均待遇水平达到了3300元左右。
    大多数企退人员的养老金还是比较少的,只有一两千块钱,如果上涨时能够对这些人群多涨一些,确实能更好提高养老生活的质量。反观养老金比较高的退休人员,有的达到六千多元以上,已经满足养老所需,养老金上涨带来的幸福感是边际递减的。
    如果改变现有养老金调整方式,倾向养老金水平低的退休人员,这种做法带来的问题体现在:
    一是淡化了激励机制,不利于社保基金的稳定运行。
    目前养老金计发原则与养老金调整方式强化激励性,缴费标准越高拿到的越多,调整上涨的金额也会更多。如果反其道而行,不利于引导积极参保和影响社保基金收入,加大支出会加快结余消耗,不利于保持总体的稳定运行。
    二是对部分参保人员并不公平。
    如果因为养老金水平高就无缘养老金调整,也是不公平的,可能会导致不再按较高标准参保,大家更多会按较低档次缴费,反正养老金调整时也会获益。
    三是跟人口老龄化的加快现状和跟养老金上涨的趋势不符合。
    养老金涨幅下调的同时,退休人员数量在增加,目前人口老龄化加快,上涨很多是不现实的。
    养老金调整已经兼顾公平和效率了,养老金水平偏低退休人员的养老金涨幅可以更高。
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更新时间:2025/5/24 3:55:09