| 标题 | 2016年杭州市余杭区社区工作者招聘面试办法 |
| 内容 | 组织面试： 拟录用镇街安排面试。按镇街招聘需求从高分到低分确定面试人选。社区治安员按招聘职位1∶2的比例确定面试人选。面试安排1—3天，面试成绩由镇街和社区共同评分(面试评分表另发)，及格分为60分。面试成绩不及格人员不列入考察(不列入“备选人才库”)。9月30日前由镇街招聘联络员上报面试成绩。 |
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