| 标题 | 2016年黔西南州纪委选聘事业单位工作人员公告 |
| 内容 | 根据州委、州政府《关于黔西南州州级机关、事业单位工作人员调配工作有关问题的通知》(州委办字〔2014〕8号)文件精神，结合工作实际，现面向州直单位选聘事业单位工作人员。 一、选聘原则及程序 坚持公开、平等、竞争、择优的原则，坚持公道正派,坚持德才兼备、以德为先，坚持人岗相适、以事择人、比选择优。按照发布选聘公告，组织报名及资格审查，面试，体检，考察政审，确定选聘人员，公示选聘结果，办理调动等程序进行。 二、选聘人数及要求 根据人员编制、岗位空缺情况和工作需要，州纪委拟选聘财政全额预算事业单位“黔西南州纪律审查服务中心”管理岗位人员4名(其中文秘方向2名，计算机信息技术方向2名)。 三、选聘对象及条件 (一)选聘对象及范围 州直机关、财政全额拨款事业单位人员(科员或九级职员)，公务员或参公人员如愿参加选聘的应放弃原有身份。 (二)选聘条件 1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法; 2.热爱纪检监察事业，具有良好的政治品质和道德品行; 3.具有全日制本科及以上学历人员，专业不限; 4.具备岗位所需的专业知识和技能条件; 5.具有正常履行职责的身体条件，符合《公务员录用体检通用标准(试行)》的有关规定; 6.中共党员，年龄在35周岁及以下(1981年10月1日以后出生); 7.以下人员不得参加选聘： (1)在州级机关工作未满2年以上(截止2016年9月30日); (2)涉嫌违法违纪正在接受专门机关审查尚未作出结论的; (3)有违法违纪记录的人员，受处分期间或者未满影响期限的，曾因贪污、行贿受贿、泄露机密等原因受到过党纪、政纪处分或近三年在年度考核中曾被确定为不称职(不合格)的; (4)与州纪委现职人员有夫妻、直系血亲、三代以内旁系血亲或近姻亲关系的; (5)不符合招聘职位所需资格条件的人员; (6)按照国家有关规定，到定向单位工作未满服务年限或尚在试用期的; (7)有法律、法规规定不得聘用的其他情形的人员。 四、报名及资格审查 (一)在州人力资源和社会保障网上发布选聘公告; (二)报名时间：2016年9月26日至9月29日，上午8︰30-11︰30，下午14︰30-17︰30。 (三)报名地点：州纪委组织部(兴义市遵义路24号)，联系电话：0859-3220358。 (四)报名方式 采取现场报名的方式进行。 报名时提交有效居民身份证、毕业证书原件及复印件、近期一寸免冠蓝底证件照5张(含电子版)，所在单位、主管部门出具的同意选聘证明。 公务员或参公人员需书面递交自愿放弃原身份承诺书。 经审查符合选聘条件者，填写报名表。凡弄虚作假的，一经查实，取消选聘资格，并报有关部门进行通报。 (五)职位的报名人数与计划选聘人数一般达到2:1比例。 五、面试 (一)拟于10月中旬面试，准考证发放时间及面试地点另行通知。 (二)选聘人员须同时持有效《居民身份证》或《临时身份证》和《面试准考证》才能进入。 六、体检 根据面试成绩，按选聘人数不低于1:1.5的比例，从高分到低分排序，确定进入体检人选。体检按照公务员录用的标准和要求严格组织进行。 七、确定考察对象 对体检合格的人员进行考察。成立考察组，对考察对象德、能、勤、绩、廉情况进行全面考察，重点考察德的表现、工作实绩、群众公认度以及专业素质(文字工作能力和计算机信息化工作能力)。查阅本人档案及有关资料，核实报考人员信息是否真实、准确。 八、确定人选 州纪委常委会根据面试成绩和考察情况，研究确定拟选聘人员。 九、公示和试用 对拟调人选进行公示，公示期为5个工作日。公示后没有问题的，试用2个月。根据工作需要和个人专长，提出初步定岗使用意见，经州纪委常委会研究同意后上岗。 十、办理调动手续 试用期满，经考核符合调动要求的，经州纪委常委会研究，办理调动手续。 十一、纪律要求 公开选聘事业单位工作人员，必须严格执行有关政策规定和干部人事工作纪律，自觉接受社会各界监督。严禁弄虚作假、徇私舞弊，若有违反者，一经查实，取消选聘资格，并追究当事人责任。 咨询电话：3220358 监督电话：3226985 中共黔西南州纪委 2016年9月21日 |
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