| 标题 | 保山市农业环境保护监测站2017年招聘人员公告 | ||||||||||||
| 内容 | 保山市农业环境保护监测站 2017年直接到高等院校公开招聘专业技术人员公告 根据中共保山市委组织部、保山市人事局、保山市公安局《关于转发人事部〈事业单位公开招聘人员暂行规定〉的通知》（保人联发〔2006〕11号），中共保山市委组织部、保山市人力资源和社会保障局、保山市公安局转发《中共云南省委组织部云南省人力资源和社会保障厅云南省公安厅关于印发〈云南省事业单位公开招聘工作人员办法〉通知》的通知（保人社联〔2016〕24号）等文件精神，经市人民政府批准，现将保山市农业环境保护监测站2017年公开招聘专业技术人员的有关事宜公告如下： 一、招聘原则 坚持德才兼备的用人标准，坚持公开、平等、竞争、择优的原则，做到信息公开、过程公开、结果公开。 二、招聘岗位
三、招聘条件 （一）拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，热爱农业事业，有志从事农业工作； （二）遵纪守法，品行端正，具有为人民服务的精神； （三）身体健康； （四）具有岗位所需的文化程度、专业技能和工作能力； （五）符合应聘岗位的具体要求，具备应聘岗位所需要的其他条件。 四、招聘程序 （一）发布公告：2017年3月1日在保山人力资源和社会保障网、保山先锋网、保山农业信息网发布招聘公告。 (二）报名时间和地点：2017年3月11日上午9:00-11：30，在云南农业大学西区西苑图书馆前现场报名。报名时需提供学生证、身份证及《大中专毕业生就业推荐表》、《就业协议》等相关证件原件及复印件一份。 （三）确定面试人员：根据报名情况，经招聘小组查阅个人信息和面谈，按岗位招聘人数1:2的比例择优确定进入面试人员，达不到比例的按实际报名人数进行面试。 （四）面试时间和地点：另行通知。面试时考生须按照规定时间到达面试地点，无法联系或未按要求按时到场的考生，视为自动放弃面试。 （五）面试：采用结构化面试的方式进行。考官由组织人社部门、用人单位及主管部门有关人员组成，同一岗位使用同一套题，实行量化打分，75分及以上为合格。面试结束当场宣布成绩，如同一岗位拟聘用人员面试成绩相同，则加试一题。 （六）确定聘用对象：在面试成绩合格的人员中，按岗位成绩由高到低择优确定拟聘用人员。由保山市人力资源和社会保障局、保山市农业局和招聘单位与被招聘对象现场签订聘用协议书，签约人员需交近期彩色免冠大一寸照片4张。聘用后待遇按国家关于事业单位新聘用人员的相关政策规定执行。 五、纪律要求 （一）对违反纪律和弄虚作假的考生，取消拟聘用资格。 （二）坚持回避制度。工作人员与应试人员有直系血亲关系、夫妻关系、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系的，实行回避。 （三）遵守考试纪律，保守工作秘密。 （四）工作人员应认真履行好职责，自觉接受纪检监察部门和社会各界的监督。 六、联系人及联系方式 保山市农业局 杨老师0875-2122016、13987575806 邮箱：bssnyjrsk＠163.com 保山市农业环境保护监测站 杨老师0875-2213733、13033320230 中共保山市委组织部 曾老师0875-2122559、18087509696 保山市人力资源和社会保障局 李老师0875-2162447、13308759269 中共保山市委组织部 保山市人力资源和社会保障局 保山市农业局 2017年3月1日 |
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