| 标题 | 2017年南京市玄武区食品安全协管员招聘简章 |
| 内容 | 为适应新形势下的食品安全监督管理工作，玄武区市场监督管理局面向社会公开招聘基层分局食品安全协管员。 一、招聘人数 招聘基层分局食品安全协管员14名。 二、岗位职责 基层分局协管员在行政执法人员带领下履行以下职责： 1、协助开展食品安全法律、法规、规章及食品安全知识宣传工作; 2、及时收集辖区内食品安全信息，掌握本辖区内食品单位数量、基本情况(包括种植、养殖、生产、流通、餐饮等)动态变化情况，做好相关记录并及时按规定报告; 3、协助对辖区内食品相关单位进行巡查，劝阻、制止违法行为; 4、协助食品执法人员对食品药品违法行为进行调查取证; 5、协助督促食品相关单位改正违法行为; 6、完成区市场监管局交办的其他工作。 三、招聘条件 (一)招聘条件 1、身体健康，责任心强，作风正派，无违法违规等不良记录; 2、具有食品、药品、卫生、法律、计算机等相关专业背景或相关专业工作经历者，退伍军人优先考虑; 3、具备一定的综合分析、文字表达能力和一定的管理能力，能熟练操作电子办公设备; 4、年龄在18周岁以上、35周岁以下(年龄计算到报名截止日)，大专以上学历，能适应外勤工作。 (二)有下列情形之一的，不得报考： 1. 曾因犯罪受过刑事处罚的和曾被开除公职的; 2. 受过刑事处罚、劳动教养、少年管教的; 3. 有违法违纪行为正在被立案调查的; 4. 受党纪、政纪处分，处分期未满的; 5. 有其他不宜报考情形的。 四、招聘程序 招聘工作按照个人报名、资格审查、面试、体检、考察、公示、决定录用等程序进行。 五、报名与资格审查 1、报名时间：2017年3月8日至2017年3月21日(工作日上午9:00-11:30，下午2:00-5:30); 2、报名地点：玄武区珠江路275号东门1号楼4楼南京市玄武人力资源公司，联系人：黄先生，电话：83368744; 3、报名方式及材料：采取现场报名的方式进行。应聘者需提供本人身份证(原件及复印件)、学历证明(原件及复印件)、近期2寸正面免冠彩照2张。 4、资格审查：对应聘人员进行资格审查，通过资格审查的应聘人员，按要求通知参加考试。应聘者如实提供个人信息和材料，弄虚作假者，一经查实，即取消报名资格。 六、面试 面试具体时间和地点另行通知。 七、体检和考察 根据面试成绩，用人单位按从高分到低分确定参加体检的人员，体检由区市场监管局统一组织实施，体检机构为区级以上体检定点机构。对体检不合格或放弃者，在报考人员中按面试成绩由高分到低分进行一次性递补。体检参照公务员录用体检通用标准执行。体检合格者进入考察程序，考察工作由玄武区市场监管局具体安排，考察内容主要包括政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、身体健康状况、工作或学习表现，是否有违法违纪行为等情况以及应聘资格条件的真实性。体检及考察不合格人员，经审定后取消应聘人员的拟聘用资格。 八、公示 对体检、考察合格的拟聘用人员，在玄武区政府网站进行公示，公示期5个工作日。 九、录用 经体检及考察合格人员，公示期满无异议的，由玄武人力资源服务有限责任公司与拟聘用人员签订劳动合同(合同期限为2年，试用期为2个月)。被聘用人员要服从岗位安排，接受派遣到玄武区市场监管局基层分局工作，并在规定日期报到，逾期未报到者或不服从分配者，取消聘用资格。被聘用人员试用期内进行试用期考核，试用期满经考核合格者，继续在相关岗位工作，试用期考核不合格者，解除劳动合同。 十、聘用待遇 1、试用期工资：不低于最底工资标准，试用期后工资应发2600-3200元。 2、其他待遇包括“五险一金”、协管员骨干奖励、餐补、带薪休假等。 十一、附则 1、本招聘简章在玄武区政府网站、玄武人社微博同步公开; 2、公开招聘咨询电话：83682268(玄武区市场监管局工委办)，83368744(玄武人力资源公司); 3、玄武区市场监督管理局纪工委监督电话：83681564 南京市玄武区市场监督管理局 玄武人力资源服务有限责任公司 2017年3月8日 |
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