| 标题 | 2017年北京人民广播电台招聘工作人员公告 |
| 内容 | 北京人民广播电台成立于1949年2月2日，隶属于北京广播电视台，为差额拨款事业单位。全台辖有10个专业广播、19个职能部门以及全资国有的北京广播公司，每天播音343小时，总发射功率213.5千瓦，是以广播为主、多媒体联动的综合性传播机构。 根据《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》(京人社专技发[2010]102号)等文件精神，结合北京人民广播电台实际工作需要，按照公开、平等、竞争、择优的原则，现面向社会公开招聘53名事业单位工作人员，相关事项公告如下： 一、报考须具备的条件 招聘对象应具备以下基本条件： (一)遵守宪法和法律，具有良好的品行; (二)适应岗位要求的身体条件; (三)北京市常住户口; (四)岗位条件要求的学历、专业、专业技术(职务任职)资格、执(职、从)业资格或专业技能等级等; (五)符合回避制度的有关规定，具体招聘岗位要求和任职条件见附件1《北京人民广播电台面向社会公开招聘工作人员职位及要求表》 ; (六)计算相关年龄和工作经验年限，截止时间为2017年7月31日。 二、报名方法 此次招聘采取网络报名的方式。每名考生限报一个岗位。 (一)报名时间：2017年7月10日上午9时至7月18日下午16时 (二)报名所需材料 请报名人员填写《北京人民广播电台公开招聘工作人员报名表》(见附件2)和《北京人民广播电台公开招聘工作人员信息表》(见附件3)，填写完整后将《报名表》和《信息表》等相关材料发送电子邮件至gongzhao@rbc.cn 邮箱(邮件名改为“报考职位+姓名”)。报名人员发送报名文件后应及时与我台联系确认是否成功接收。 (三)资格审查 网上报名后，将按照岗位要求对报考人员进行资格审查，包括网上资格初审和现场资格复审，资格审查合格者参加笔试(现场资格复审时间地点另行通知)。 拟聘用人数与通过资格初审人数的比例未达到1:3比例的岗位，按实际通过人数参加笔试。 三、笔试 (一)笔试内容：专业知识科目 (二)时间：另行通知 (三)笔试地点：详见准考证 (四)成绩查询 笔试成绩实行百分制，划定合格分数线为60分，请登录北京广播网(www.rbc.cn)网站查询成绩。每个招聘岗位按照拟招聘人数与参加面试人数1:3的比例，从高分到低分依次确定面试人选，成绩低于合格线者不能进入面试;未达到1:3的岗位，按成绩不低于合格线的实际人数参加面试。 四、面试 面试成绩采用百分制，划定合格分数线为60分。笔试成绩与面试成绩以分别占50%的权重计入综合成绩。面试及综合成绩在北京广播网(www.rbc.cn)网站上公示7天。每个招聘岗位按照1：1的比例，在面试成绩合格人员中，根据综合成绩排名顺序确定参加考核、体检人选。 面试具体时间、地点另行通知。 应聘人员对已经公布的笔试、面试及综合分数和考试名次如有异议的，应在各环节考试分数公布3天内向我台申请复查。 五、考核、体检和公示 考核内容主要包括应聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等。体检标准参照公务员录用有关体检标准执行。 根据笔试、面试、考核和体检结果，确定拟聘用人员，名单在北京广播网(www.rbc.cn)网站上公示7个工作日。公示无异议的按相关规定办理聘用手续。 应聘人员应按照规定的时限及要求，配合完成考核、体检及调入等工作。未按照规定时限及要求完成的，取消应聘资格。 被聘用人员签订聘用合同后，实行试用期，试用期按照北京市聘用合同制有关政策执行，试用期满考核合格者，转正继续聘用。被聘用人员工资、福利等待遇按照国家和北京市事业单位有关规定执行。试用期考核不合格者，取消其聘用资格，档案转入人才服务机构，自谋职业。 六、需说明事项 (一)在招聘过程的任何环节发现考生违反招聘规定，出现提供信息、证件造假或作弊等情况，一经查实将作出严肃处理，取消报名和考试资格。 (二)从资格审核到招聘工作结束，考生应保证现场报名时所留电话号码联系畅通，因电话联系不畅造成无法通知考生本人的，后果由考生本人负责。 (三)社会人员在报考前应征得所在单位同意。拟聘用人选公示无异议后，拟聘用人员须协助我台及时办理完行政关系调入手续。 咨询电话： 65159054 监督电话： 85011122 北京人民广播电台 2017年7月7日 附件： 1.北京人民广播电台面向社会公开招聘工作人员职位及要求表 2.北京人民广播电台公开招聘工作人员报名表 3.北京人民广播电台公开招聘工作人员信息表 |
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