| 标题 | 2020年成都金堂县人民法院招聘公告 |
| 内容 | 2020年成都金堂县人民法院招聘公告 因工作需要，现面向社会公开招聘派遣至金堂县人民法院的审判辅助人员20名，其中法官助理6名、书记员9名、辅警5名（男性4名，女性1名）。现将有关事项公告如下： 一、招聘原则 1.公开招聘原则； 2.公平竞争原则； 3.择优录用原则。 二、招聘条件 应聘者应具备下列基本条件： （一）具有中华人民共和国国籍； （二）拥护中华人民共和国宪法，遵纪守法，具有良好的品行； （三）具有符合招聘岗位要求的工作能力； （四）年满十八周岁，身体健康； （五）会驾驶技术； （六）符合招聘岗位要求的其他条件。 下列人员不得报考： （一）曾因犯罪受过刑事处罚的； （二）曾被开除公职的； （三）涉嫌违法违纪正在接受审查，尚未作出结论的； （四）因其他原因不适合在人民法院工作的。 三、招聘岗位要求 （一）招聘的法官助理应具备以下条件： 1.具有本科及以上学历，并取得C类以上法律职业资格证书； 2.年龄在18周岁以上，30周岁以下，应聘时具有3年以上法律工作经历或取得全日制硕士研究生以上学历的可放宽至35周岁； 3.掌握计算机及软件使用等必备的办公办案技能，具有较强的逻辑分析能力和法律思辨能力。 （二）招聘的书记员应具备以下条件： 1.具有大专及以上学历； 2.年龄在18周岁以上，30周岁以下，应聘时具有3年以上法律工作经历或取得全日制硕士研究生以上学历的可放宽至35周岁； 3.掌握计算机及软件使用等必备的办公办案技能，具有较高的文字录入水平。 （三）招聘的警务辅助人员应具备以下条件： 1.具有大专及以上学历，部队复员、退伍军人可放宽至高中学历； 2.年龄在18周岁以上，30周岁以下； 3.身体素能较好，男性原则上身高不低于170cm，女性原则上身高不低于160cm，体能测试合格，且体检达到公务员录用体检特殊标准。 以上岗位应聘者年龄计算至2020年4月22日。 四、招聘程序 （一）报名 1.报名时间：2020年4月23日至2020年5月9日，工作日9:00—17:00。 2.报名地点：四川鑫钵劳务有限责任公司（赵镇观澜国际二栋二单元三十二楼五号）。 3.报名方式：现场报名。咨询电话：84926189或84917999联系人：涂女士（15928980391） 4.报名须知：报名前应认真阅读本公告信息。 （1）报名时须提交以下资料：本人有效身份证、学历证（非法学专业须提供《法律职业资格证书》C类及以上证书）原件及复印件各1份，1寸免冠半身彩照2张,驾驶证或驾校报名票据原件及复印件。 （2）填写报名表：报考者应如实、准确填写个人资料。报考者所留联系方式应准确无误并保持通讯畅通，因无法与报考者取得联系所造成的后果由报考者本人承担。 （3）报名资格审查：金堂县人民法院对报考者提供的信息和材料进行审查，并将审查结果告知报考者。报考时所提交信息必须详实，不得弄虚作假。如发现弄虚作假，一经核实，立即取消报考资格，已办理聘用手续者即时取消聘用资格，并承担相应的法律责任。 （二）考试 考试分电脑技能测试、体能测试及面试，考试时间另行通知。考试当天，考生须持通知书和有效居民身份证参加考试。 1.电脑技能测试。应聘法官助理、书记员参加电脑技能测试，根据记录电脑文字速录速度和准确率评分。 2.体能测试。应聘辅警参加体能测试，参照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准（暂行）》执行。 3.面试 （1）面试内容为测评考生适应招聘岗位要求所必须的专业知识、业务素质和工作技能。 （2）应聘法官助理的人员，参加电脑技能测试后进入面试。应聘书记员的人员，根据电脑技能测试成绩，按照1:2的比例进入面试。若特殊情况未达到面试比例，经县人力资源社会保障局同意，可适当放宽比例。 （3）应聘辅警的人员经体能测试通过后进入面试。 （4）面试采取结构化面试方法进行，主要测试应试人员的语言表达、逻辑思维等能力及仪表举止。 （5）面试成绩满分为100分。 （6）面试成绩公布。面试人员的面试成绩当场公布并由报考者本人签字确认。 4.考试成绩计算 （1）法官助理岗位：总成绩＝电脑技能测试成绩*30%+面试成绩*70%。 （2）书记员岗位：总成绩＝电脑技能测试成绩*50%+面试成绩*50%。 （3）辅警岗位：总成绩＝面试成绩。 （三）体检和考察 1.应聘法官助理、书记员、辅警，根据总成绩由高分至低分的顺序，按1：1的比例确定参加体检和政审的人员，出现缺额时依次递补。 2.体检时间、地点另行通知。 3.体检费用由应聘者自理。 4.应聘法官助理、书记员，体检应符合《公务员录用体检通用标准（试行）》；应聘辅警，体检应符合《公务员录用体检特殊标准（试行）》。 5.对体检合格者进行考察。 6.考察合格者经公示后确定为拟聘用人员。 （四）确定聘用人员和签订劳动合同 经审查、考试、体检、考察合格的人员，由我公司报金堂县人民法院审核后，与我公司签订《劳动合同》，办理聘用手续。首次签订合同实行试用期2个月，试用期满不合格者予以解聘。 五、工资待遇 工资待遇根据工作性质和工作岗位等实际情况，按照金堂县编外临聘人员薪酬待遇相关政策执行。 本公告未尽事宜，由四川鑫钵劳务有限责任公司负责解释。 2020年4月23日 信息来源：http://www.jintang.gov.cn/jtxrlzy/c115116/2020-04/23/content_0b5b6eea2fc0413b8f19c33b84932078.shtml |
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