| 昆明市发展和改革委员会所属事业单位2020年昆明市第二批事业单位公开招聘岗位计划表 |
| 序号 |
主管 部门 |
序号 |
单位名称 |
招聘岗位 |
岗位代码 |
岗位 类别 |
招聘人数 |
性别要求 |
学历要求 |
学位要求 |
年龄要求 |
第一组专业需求 |
第二组专业需求 |
其他招聘条件 |
笔试 |
笔试最低分数线要求 |
招聘计划数与进入面试人数的比例 |
面试 |
面试最低分数线要求 |
综合成绩计算方式 |
综合成绩最低分数线要求 |
联系人及电话 |
笔试结束后续环节信息公布或通知的渠道（网站网址） |
备注 |
| 一级目录 |
二级目录 |
具体专业 |
一级目录 |
二级目录 |
具体专业 |
类别 |
方式 |
内容 |
方式 |
| 1 |
昆明市发展和改革委员会 |
1 |
昆明市经济运行监测室（昆明市信用中心） |
经济分析岗 |
14202001 |
专技 |
1 |
不限 |
硕士研究生及以上 |
是/硕士及以上 |
35周岁及以下（以报名开始之日计算，即1985年1月18日之后出生）；（2018年至2021年普通高校毕业生不限年龄） |
人文社会科学 |
经济学及经济贸易管理类 |
国民经济管理、国民经济学 |
人文社会科学 |
农林管理类 |
农业经济管理、农业技术与管理、农业经营管理 |
5年以上基层经济管理工作经验（资格复审需提供已备案的劳动合同及近5年单位社保缴费记录）。 |
综合管理类（A类） |
闭卷 |
无 |
1:3 |
以素质测评为主，主要考察应试人员综合知识及分析能力、反应适应能力、语言表达组织能力 等。 |
采取现场问答的测评方式 |
无 |
（科目一×50%+科目二×50%）×50%+面试×50% |
无 |
杨老师，087163193454 |
昆明市发展和改革委员会官网（http：//fgw.km.gon.cn/） |
|
| 2 |
2 |
昆明市经济运行监测室（昆明市信用中心） |
经济分析岗 |
14202002 |
专技 |
1 |
不限 |
本科及以上 |
是/学士及以上 |
35周岁及以下（以报名开始之日计算，即1985年1月18日之后出生）；（2018年至2021年普通高校毕业生不限年龄） |
人文社会科学 |
中国语言文学类 |
汉语言文学、汉语言文字学、汉语语言文学、汉语言、汉语 |
无 |
|
|
5年以上综合性材料撰写及分析工作经验（资格复审需提供已备案的劳动合同及近5年单位社保缴费记录）。 |
综合管理类（A类） |
闭卷 |
无 |
1:3 |
以素质测评为主，主要考察应试人员综合知识及分析能力、反应适应能力、语言表达组织能力 等。 |
采取现场问答的测评方式 |
无 |
（科目一×50%+科目二×50%）×50%+面试×50% |
无 |
|
| 3 |
3 |
昆明市经济运行监测室（昆明市信用中心） |
经济运行监测岗 |
14202003 |
专技 |
1 |
不限 |
本科及以上 |
是/学士及以上 |
35周岁及以下（以报名开始之日计算，即1985年1月18日之后出生）；（2018年至2021年普通高校毕业生不限年龄） |
人文社会科学 |
经济学及经济贸易管理类 |
国民经济管理、国民经济学 |
人文社会科学 |
工商管理及市场营销类 |
市场营销、市场营销学、市场营销管理 |
无 |
综合管理类（A类） |
闭卷 |
无 |
1:3 |
以素质测评为主，主要考察应试人员综合知识及分析能力、反应适应能力、语言表达组织能力 等。 |
采取现场问答的测评方式 |
无 |
（科目一×50%+科目二×50%）×50%+面试×50% |
无 |
|
| 4 |
4 |
昆明市经济运行监测室（昆明市信用中心） |
计算机信息岗 |
14202004 |
专技 |
1 |
不限 |
本科及以上 |
是/学士及以上 |
35周岁及以下（以报名开始之日计算，即1985年1月18日之后出生）；（2018年至2021年普通高校毕业生不限年龄） |
自然科学 |
计算机类 |
计算机信息管理、计算机与信息管理、计算机经济信息管理、计算机与经济管理、经济计算机管理、经济信息管理与计算机应用 |
无 |
|
|
5年以上计算机运行维护与数据处理工作经验（资格复审需提供已备案的劳动合同及近5年单位社保缴费记录）。 |
综合管理类（A类） |
闭卷 |
无 |
1:3 |
以素质测评为主，主要考察应试人员综合知识及分析能力、反应适应能力、语言表达组织能力 等。 |
采取现场问答的测评方式 |
无 |
（科目一×50%+科目二×50%）×50%+面试×50% |
无 |
|
| 5 |
5 |
昆明市经济运行监测室（昆明市信用中心） |
组织人事岗 |
14202005 |
专技 |
1 |
不限 |
本科及以上 |
是/学士及以上 |
35周岁及以下（以报名开始之日计算，即1985年1月18日之后出生）；（2018年至2021年普通高校毕业生不限年龄） |
人文社会科学 |
工商管理及市场营销类 |
人力资源管理、人力资源开发、人事管理 |
无 |
|
|
1.具有三级及以上人力资源管理师职业资格证；2.5年以上人力资源管理工作经验（资格复审需提供已备案的劳动合同及近5年单位社保缴费记录）；3.中共党员。 |
综合管理类（A类） |
闭卷 |
无 |
1:3 |
以素质测评为主，主要考察应试人员综合知识及分析能力、反应适应能力、语言表达组织能力 等。 |
采取现场问答的测评方式 |
无 |
（科目一×50%+科目二×50%）×50%+面试×50% |
无 |
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