| 标题 | 2023年文山市供销社资产管理中心招聘劳务派遣人员公告 |
| 内容 | 2023年文山市供销社资产管理中心招聘劳务派遣人员公告 为加强人才队伍建设，促进社会事业发展，文山市供销社资产管理中心拟向社会公开招聘劳务派遣人员3名。现将有关事项公告如下： 一、招聘原则 1.坚持“政治合格、作风正派、能力第一，业绩至上”的选人原则。 2.坚持公平、公正、公开、择优的原则。 二、工作地点 文山市供销社资产管理中心（文山市政府政务楼五楼）。 三、招聘人数及岗位设置 共招聘3人，不设开考比例。办公室文秘岗1人，资产管理岗2人；年龄在35周岁及以下。 四、招聘条件 （一）报考者应具备条件 1、具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律法规； 2、具有良好的品行，中国共产党党员优先。具备适应岗位要求的身体条件。 3.办公室文秘岗1人，学历为全日制大学本科，学士学位，专业为汉语言文学类。 4.资产管理岗2人，学历为全日制大学本科，学士学位，专业为经济学类、金融学类、工商管理类。 5.两个岗位需持有驾驶证，驾龄为3年及以上，持C1(含C1以上）驾照。 （二）有下列情形之一者不得报考 1.现役军人。 2.受过党纪、政纪处分的人员或者受到党纪、政纪处分期限未满、正在接受纪律审查的人员。 3.受过刑事处罚的人员或者受到刑事处罚期限未满、正在接受司法调查尚未做出结论的人员。 4.在读的非应届毕业生。 5.有明显纹身（大于5厘米）的人员。 6.机关事业单位公职人员曾被开除的。 7.吸毒人员。 8.被依法列为失信联合惩戒对象的人员。 9.法律、法规、规章及政策规定不能报考的其他情形。 五、招聘程序 1.报名方式：采取现场报名和网上报名结合，考生可将简历发送至邮箱：251165455@qq.com 。 2.报名时间：2023年4月28日至2023年5月22日8:00-11:30；14:30-17:30（法定节假日不接受现场报名），逾期不再受理报名。 3.现场报名地点：高登路基层就业和社会保障服务中心二楼，联系人：张锐丽，何海姣，任云阳 电话：0876-2139763；0876-2132668; 手机号码：13404913374;15812290542;15912375381。 4.报名材料：报名需提供个人简历一份，身份证复印件一份，学历证复印件一份。 5.招聘方式： （一）面试：面试成绩满分100分，占总成绩的100%。 （二）面试时间：2023年 5 月24 日，9:00开始（如有变动，另行通知）。 （三）面试地点：文山市高登路基层就业和社会保障服务中心四楼培训教室。 6.资格审查：按照招聘条件对报名人员的资格进行审查，合格人员名单在文山州人社网；文山市人民政府门户网和文山市人力资源和社会保障局微信公众号进行公示，公示时间为3个工作日。 7.体检：拟聘对象在规定时限内到州内县级以上医疗机构完成体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，费用自行承担。体检不合格者取消拟聘人选资格，空缺人选从参加面试人员中按总成绩由高至低的办法增补。 8.公示：经体检合格的拟招聘人选，在文山州人社网；文山市人民政府门户网和文山市人力资源和社会保障局微信公众号进行公示，公示期3个工作日。公示期内有举报，经调查属实的，不予招聘，空缺名额再按程序依次进行递补。 9.试用聘用：公示期满无异议的，试用期一个月。试用期满经考察合格，予以正式聘用。招聘人员与文山市众惠职业介绍有限公司签订合同后，到文山市供销社资产管理中心办理入职手续并提供政审证明。 六、工资待遇： 1.招聘人员试用期（1个月）工资2500元/月。 2.试用期满考核合格签订劳务派遣合同后，从合同签订之月起工资每月4700元[含单位缴纳部分和个人缴纳部分的五险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）]。工龄工资在工作岗位工作满一年后每月增加100元，工龄工资上限为800元。 3.工作期间产生相关费用按规定给予报销。 4.招聘人员工资及相应保险由中介服务机构代发代缴。 七、聘用方式：采取劳务派遣方式，合同三年一签，如人员被录为公务员或事业单位人员时，须提前一个月告知企业，并办理离职相关手续。 八、人员管理：招聘人员由文山市供销社资产管理中心经济合作指导科统一管理，履行企业生产、管理、经营、安全等工作职责。 九、其他说明及要求 1.如若出现招聘人员不足，按总成绩由高到低顺序递补，只递补一次。 2.本次招聘不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。若社会上出现以任何名义举办的辅导班，均与本次考试无关，敬请广大报考人员提高警惕。 3.应聘人员凡不按规定时间在规定地点参加面试、体检的，视作放弃。 4.本次招聘活动中，因考生原因造成意外伤害的，由考生本人承担全部责任。 5.招聘公告中未尽事宜，请到报名点咨询。 文山市众惠职业介绍有限公司 2023年4月27日 来源：http://wszrsj.ynws.gov.cn/html/HR/20109.html |
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