| 标题 | 2012年盐城市教育局公开选调公务员公告 |
| 内容 | 因工作需要，根据《中华人民共和国公务员法》和有关规定，盐城市教育局决定面向全市公务员队伍公开选调公务员4名。现将有关事项公告如下： 一、选调岗位 教育管理职位3名，规划与基建管理职位1名。 二、选调条件 1、拥护中国共产党的领导，遵纪守法，品行端正； 2、副科级及以下职务公务员； 3、具有全日制本科及以上学历和学士及以上学位； 4、年龄在35周岁以下（1977年1月1日以后出生），身体健康； 5、报考教育管理职位人员须为师范类毕业且具有两年以上基层工作经历，或非师范类毕业且具有两年以上教育工作经历；报考规划与基建管理职位人员须为规划、工民建等相关专业毕业且具有两年以上相应工作经历； 6、与盐城市教育局工作人员无《公务员法》第六十八条所列应当回避的亲属关系。 三、报名及资格审核 报名工作由盐城市教育局组织。 1、报名时间：2012年12月20日—22日，上午8∶30—12∶00，下午3∶00—6∶00。 2、报名地点：盐城市教育局组织人事处（盐城市平安路2号）。联系人：韩震宇，联系电话：0515-88228610。 3、报名注意事项：报名者须提供本人身份证、毕业证书、学位证书、户籍证明、公务员身份证明、近期免冠同底版1寸照片3张以及工作经历证明。报名者须如实填写《盐城市教育局公开选调公务员报名表》一式两份，现场报名。报名时需提供原件及复印件。在规定时间内，本人现场报名有困难的，可委托他人代为报名，代报名人须提供本人身份证及报考者需提供的报名材料。 通过报考资格审核的人数须达到拟选调职位人数3：1比例，如报考人数不足，则核减选调职位或取消选调职位。 四、考试 采取笔试和面试相结合的办法，笔试和面试成绩均为100分，按笔试和面试成绩各占50%计算总成绩。笔试内容为岗位必备的专业知识、公共基础知识和公文写作能力。 由盐城市人社局、盐城市教育局共同商定笔试合格分数线。在笔试成绩合格人员中，从高分到低分按不超过选调岗位1：3的比例确定参加面试人选，面试采用结构化面试方式进行。 笔试和面试由盐城市人社局和盐城市教育局共同组织，具体时间、地点另行通知。 五、考察和体检 1、考察。根据笔试和面试的总成绩，按选调岗位拟选调人数1：2的比例从高分到低分确定考察对象。总成绩相同时，笔试成绩高者进入考察。实行差额考察，主要考察德、能、勤、绩、廉等方面的情况。 2、体检。根据考察结果，按照选调岗位1：1的比例研究确定体检人员。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》和《公务员录用体检操作手册（试行）》有关规定执行。 因考察不合格、体检不合格或弃权出现缺额的，按照考试总成绩在符合条件者中从高分到低分依次递补。 考察、体检由盐城市教育局按规定组织实施。 六、公示 对通过体检、考察的拟选调人员在盐城人力资源和社会保障网（rlzyshbzj.yancheng.gov.cn）、盐城教育网（www.yce.cn）向社会公示，接受社会监督，公示时间为7天。 七、选调 对公示无异议的拟选调人员，由盐城市教育局按有关规定办理选调手续。拟选调人员在接到通知后，须在规定时间内报到，无正当理由逾期者，取消选调资格。 八、纪律监督 报考者不得弄虚作假。对违反纪律的报考人员，视其情节轻重，将给予批评教育、责令改正、取消资格，直至追究法律责任。选调工作接受市纪检监察部门全程监督。 本公告由盐城市人社局、盐城市教育局负责解释。 盐城市人社局 盐城市教育局 2012年12月6日 |
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