| 标题 | 甘孜州2014年考调州人才交流和就业服务局工作人员(参照公务员管理)公告 |
| 内容 | 甘孜州人力资源和社会保障局甘孜州公务员局关于考调州人才交流和就业服务局工作人员（参照公务员管理）的公告 根据中共甘孜州委办公室、甘孜州人民政府办公室转发《甘孜州州级机关事业单位工作人员调动办法（试行）的通知》和工作需要，甘孜州人力资源和社会保障局、甘孜州公务员局拟面向全州公开考调甘孜州人才交流和就业服务局工作人员（参照公务员管理），现将有关事项公告如下： 一、考调范围 全州行政机关或参照公务员管理的事业单位试用期满且具有公务员身份或参照公务员管理事业单位身份的在岗在职人员。 二、考调职位及人数 综合管理职位2名。 三、考调条件 （一）政治立场坚定，思想素质好，品行端正，作风正派， 遵纪守法。 （二）工作积极，责任心强，具有较强的敬业精神，参加工作以来年度考核在“称职”等次以上。 （三）学历按甘委办〔2011〕75号文件规定执行。 （四）年龄在45周岁以下（1969年4月30日后出生）。 （五）能熟练操作电脑。 四、考调程序和方法 （一）公开报名。采取个人自荐的方式进行报名。报名需经所在单位或主管部门同意，由本人到州人力资源和社会保障局现场报名。 报名时间：2011年5月12日至16日。 报名地点：州人力资源和社会保障局人事科。 报名需提供资料：1、填写《甘孜州人才交流与就业服务局考调工作人员报名登记表》；2、身份证、学历（学位）证书；3、县级组织、人事部门和州级主管部门同意报考证明；4、《公务员登记表》或《事业单位参照公务员管理登记表》和符合报考要求的其他有关证明材料复印件；5、近期1寸免冠彩色照片3张。 （二）资格审查。报名人员当场进行资格审查。 （三）考试时间：详见准考证。 （四）考试地点：详见准考证。 （五）考试：考试分为笔试（主要测试综合知识）和面试。考试总成绩按100分计算，其中：笔试占60%，面试占40%。通过笔试、面试、考察的程序确定试用人选。笔试开考比例原则上不低于1：3的比例确定；进入面试人员按1：3比例确定人选，进入考察的按1：1的比例确定人选。 （六）公示和调动。 经考察合格的人员进行为期7天的公示。公示期间无不良反映的，州人力资源和社会保障局向考生所在单位发借调函，试用3个月合格后，按程序办理正式调动手续，由甘孜州人力资源和社会保障局安排到相应岗位工作。 对反映有严重问题并查有实据的，取消考调资格，因取消考调资格出现的空缺不再递补。 五、其他事项 （一）考试不收取任何费用，参考人员食宿自理。 （二）试用期间的工资、福利由原单位发放。 （三）本次考调工作严格按照甘孜州委办公室、甘孜州人民政府办公室转发《甘孜州州级机关事业单位工作人员调动办法（试行）》的有关规定进行，接受社会监督。 监督电话：0836—2822498（州纪委派驻州人力资源和社会保障局纪检组） 咨询电话：0836—2835269（州人力资源和社会保障局公务员考试录用与职位管理科） 0836—2823331（州人力资源和社会保障局人事科） 甘孜州人力资源和社会保障局 甘孜州公务员局 2014年5月8日 |
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