| 标题 | 杭州市萧山区商务局2015年选调公务员公告 |
| 内容 | 因工作需要，根据有关规定，经研究决定，萧山区商务局决定面向全区公开选调公务员（不含参照公务员管理，下同）1名。现将有关事项公告如下： 一、选调的岗位和职位 商贸管理科（电子商务科、特种行业管理科），熟悉电子商务相关业务的工作人员1名。 二、选调对象的条件 1、具有良好的思想政治素质，党性观念强，政治立场坚定； 2、工作勤奋，具有较强的文字写作能力和语言表达能力，具有较好的沟通、协调和执行能力； 3、专业要求为经济类、管理类、贸易类、金融类、电子商务专业等，熟悉电子商务相关业务者优先； 4、具有全日制大学本科及以上学历； 5、萧山区行政范围内在编在岗公务员，新录用机关公务员须在录用单位参加过2个年度考核，新录用镇街公务员须在镇街服务满3年（含试用期，计算时间截止至2015年9月30日），且历年年度考核均在称职及以上等次（试用期年度考核除外）；男性，年龄在30周岁以下(1985年10月1日以后出生)； 6、形象端正，身体健康。 三、选调办法 本次选调工作按公开报名、资格审查、考试、组织考察、局党委讨论决定、办理选调手续等程序进行。 1、报名时间：2015年10月21日—10月23日（上午8:30-11:30，下午13:30-17:15）。 2、报名地点：萧山区商务局人事科（萧山区西河路315号308、309办公室）联系电话：82621506、82621146。 3、报名办法：报名者需填写《萧山区商务局公开选调公务员报名表》（附件），持本人毕业证书、学位证书、身份证等相关证件材料的原件和复印件、近期免冠1寸正照3张，并接受资格审查。报考者对提交材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，即取消考试和转任资格。经资格审查，符合报考条件的人数不足3:1的，取消选调计划。 4、考试分为笔试和面试。笔试成绩、面试成绩按照4：6的比例确定考试综合成绩，总分为100分。 （1）笔试。笔试由区商务局组织。主要测试报考人员的政策理论水平、分析和解决实际问题能力、文字表达能力等综合素质。 （2）面试。由区商务局组织。报考人数不足6人的全部进行面试，超过6人的，按笔试成绩从高到低1:6确定面试人选。 5、考察和资格复审。根据考试综合成绩，从高分到低分，按1：3的比例进行考察和资格复审（不足1:3时按实际人数考察与资格复审），考察和资格复审不合格的，按考试综合成绩由高到低的顺序依次递补。 6、办理选调手续。根据岗位需要、个人特长和考察情况择优确定拟选调人员，不简单以分取人。经局党委讨论同意后，在区商务局网进行公示，公示期为7个工作日。公示期满，对没有问题或反映问题不影响任用的，报相关部门同意后，办理选调手续。 四、组织实施 本次选调由区商务局组织实施，局纪检员全程监督，本方案未尽事宜及选调过程中有关事项由区商务局解释。监督举报电话：82376779。 萧山区商务局 2015年10月8日 |
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