| 标题 | 四川华新现代职业学院2015年高职单招如何进行面试和素质测试? |
| 内容 | 问:四川华新现代职业学院2015年高职单招如何进行面试和素质测试? 答:综合测试应尽量实行职业技能考试方式,并逐步加大技能评价的比重,探索科学的职业技能评价办法。 普高类考生综合素质面试,采用现场考核方式进行,主要考察学生的职业能力倾向、专业学习的适应性、心理素质、分析与解决问题能力、职业道德、团队合作、特长、口头表达能力等方面,总分为100分。 中职类考生职业技能测试,采用现场考核方式进行,按照相关中职类别要求,对中职考生相关专业基础知识、职业技能进行测试,总分为100分。 |
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