| 标题 | 宜春市直属学校面向2014年应届毕业生招聘教师公告 |
| 内容 | 根据教学需要，经研究决定，宜春市教育局直属学校（宜春中学、宜春一中、宜春三中、宜春实验中学）面向2014年应届毕业生招聘部分教师，现公告如下： 一、招聘原则 坚持公开公平、择优录用的原则。 二、招聘对象、要求与待遇 1.对象：教育部部属师范大学2014届免费师范类本科毕业生，国内高校2014届全日制硕士研究生（须在本科层次或研究生层次所学专业为师范类）。 2.要求：现学历层次所学专业与应聘岗位一致，具备相应层次、对应学科教师资格证，身心健康，无违法违纪行为。 3.待遇：被聘用者为事业单位人员编制，享受国家政策规定的薪酬待遇。 三、招聘形式 宜春市人社局、市教育局、市纪委、市编办联合组织市直学校到部属师范大学组织专场招聘会。招聘学校与学生直接见面，双向选择，经过面试后，择优招聘，现场签订就业协议。 四、招聘学校及计划见附件。 五、工作程序 （一）发布招聘信息。将市直学校招聘2014届毕业生信息在部属师范大学就业信息网和宜春教育网同时发布。 （二）举办专场招聘会。宜春市人社局、市教育局、市纪委、市编办等部门组织市直学校于2014年1月2日到华中师范大学举行专场招聘会（上午报名，下午面试），每位毕业生只能选择一所学校。 （三）审阅推荐材料。由用人学校审阅毕业生推荐材料，进行交流，按一定比例确定进入面试阶段人员。 （四）组织面试。确定面试名单后，公布名单并电话通知面试时间、地点。分学校组织面试，面试形式为试讲。 （五）确定拟签约对象与签约。根据面试结果，按岗位需要择优确定拟签约人员，经市人社局、市教育局、市纪委、市编办等部门审核通过，现场与毕业生签订就业协议书。 （六）考核与体检。毕业生正式到岗之前，宜春市人社局、市教育局组织对学生的考核、体检。不合格者取消协议。 （七）确定拟聘人员并公示。考核、体检合格者确定为拟聘人员。拟聘人员名单将在宜春市人事考试网、宜春教育网上进行公示，公示时间为7个工作日。 （八）办理聘用手续。公示期满，招聘结果报宜春市政府人事主管部门认定后，办理拟聘人员聘用等手续。 六、其他 有下列情形之一者，取消聘用资格:1.未在规定的时间内报到者；2.未能按时取得毕业证书、学位证书和教师资格证者；3.伪造、涂改证件、证明，提供不真实、不完整资料或者以其他不正当手段获取应聘资格者；4.考核或体检不合格者；5.放弃聘用资格者；6.法律、法规及其它规定不准聘用者。 七、联络方式 宜春市人社局：刘瑞平0795-3271152 宜春市教育局：周坚0795-3998126 宜春中学：冷天宝0795-3997199 宜春一中:郑光波0795-3272416 宜春三中：冷龙峰0795-3273407 宜春实验中学：王晓鹏0795-3229292 宜春市人力资源和社会保障局宜春市教育局 2013年12月18日 |
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