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一、命题、制卷能力考核（满分10分）
根据给定材料和要求现场上机命制试题；对给定试卷初稿进行排版、编辑；
二、数据处理及质量分析报告能力考核（满分10分）
对给定的原始数据按要求进行处理；结合数据处理结果进行质量分析；
三、教学成绩考核（满分10分）
按照《咸丰县2015年教育系统公开选调教职工实施方案》规定的办法考核。
四、教研成果及奖励表彰（满分5分）
1、五优作品（优质课、教育教学论文、教育教学案例或叙事、教学课件、其它教育教学管理管理部门认可的成果）考核，满分3分。县级成果0.1分/件•次、州级成果0.15分/件•次、省级及以上成果0.2分/件•次。专业学会成果此次不纳入统计。
2、党委政府及教育主管部门综合性奖励或表彰考核，满分2分。县级奖励或表彰1分/人•次、州级奖励或表彰1.5分/人•次，省级及以上奖励或表彰2分/人•次。
以上两类考核得分相加，得出教研成果及奖励表彰考核分。
五、民主测评（满分5分）
1、考核领导小组按德、能、勤、绩、廉五个方面考核，满分2分；
2、所在单位领导及群众按德、能、勤、绩、廉五个方面进行民主测评，满分3分。 |