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标题	2024年官渡区矣六实验学校教师招聘公告（二）
内容	官渡区矣六实验学校2024年教师招聘公告（二）     官渡区矣六实验学校期待您的加入！学校位于昆明市官渡区先锋路俊福花城旁，期待与您共赴一场最美的约定！     学校简介     官渡区矣六实验学校（前身官渡区矣六中学）创办于1985年9月，自2019年9月起，为适应官渡教育发展的需求，成为九年一贯制学校，并于2020年6月学校正式更名为官渡区矣六实验学校。     历经39年的教育发展，学校已荣获官渡区平安单位、官渡区五四红旗团（总）支部、官渡区文明学校、官渡区无毒学校、官渡区警民共建先进单位、官渡区教育先进集体、官渡区平安校园、官渡区优秀少先队集体、官渡区青少年竞技体育网点学校、官渡区“新时代好少年·红心向党”主题教育活动先进集体、昆明市文明单位、昆明市园林单位、昆明市语言文字达标校、云南省新时代好少年“美好生活 劳动创造”主题教育读书活动示范学校、中国校园健康行动护眼亮眼工程科普宣教示范学校、全国青少年校园足球特色学校等荣誉称号。     学校占地44.93亩，建筑面积26478.75平方米，综合教学楼1幢，风雨操场1幢（含室内体育馆和多功能报告厅），200米环形跑道足球场1块，篮球场4块，环境优美，设施完备。目前学校有在职教职工181人，其中高级教师16人，昆明教学名师1人，官渡区教学名师2人，昆明市名班主任2人，市级学科带头人1人、骨干教师2人，区级学科带头人3人、区级骨干教师16人，市、市级教坛新秀4人，区级教坛新秀15人。     现因学校发展及工作需要，面向社会招聘部分学科教师。学校热诚欢迎优秀教师加入我们的团队，官渡区矣六实验学校将为您提供一个规范、专业的平台，让您在传道授业解惑的事业上充分展示自我，实现个人理想和价值追求，创造自己的美好未来，开启官渡区矣六实验学校的美好明天！     招聘信息     01、招聘岗位          02、应聘条件     1.拥护中国共产党的领导，热爱教育事业，遵纪守法，品行端正，具有扎实的专业基础知识和较强的教学组织协调能力。     2.具有中华人民共和国国籍。     3.具有招聘岗位所需专业技能，能胜任教育教学工作，符合受聘岗位相关要求。     4.身体健康，综合素质好，符合体检标准要求（体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行）。     5.普通招生计划全日制本科及以上学历。     6.所学专业与招聘岗位相符，具有相应的教师资格证且与报考岗位要求一致。取得相应的普通话等级证书，语文学科普通话达二级甲等及以上。     7.应聘人员原则上年龄不超过35周岁。     8.应聘人员须具有强烈的事业心和责任感，工作认真、为人师表，服从学校各项工作安排，能胜任班主任工作。     03、下列人员不在招聘范围内     1.受到党纪、政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查尚未做出结论的人员；     2.受到刑事处罚期限未满或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；     3.曾受过刑事、纪律处分的人员；     4.机关、事业单位在职在编人员；     5. 不适宜担任教师岗位的其他情况。     04、招聘原则     1.公开、公平、公正、择优；     2. 注重德才兼备，尊重知识、尊重人才，学以致用。     05、招聘程序     本次招聘工作由官渡区矣六实验学校统一组织，程序包括网络报名、资格审查、面试、政审、体检、公示、录用。     1.报名时间自招聘公告公布之日起至11月5日18：00。     2.资格审核将分阶段实施，组织专业审核组对投递的电子简历进行资格审核，通过资格初审的应聘者，学校将电话通知，应聘者接到通知后准备相应的材料原件进行现场确认。     3.面试时间：11月7日。     4.通过上课、面谈等综合考核合格者，学校将对应聘者德、能、勤、绩、廉等方面进行考察，确定拟聘人员。     5.体检结合所需岗位人数，按应聘者综合成绩从高到低确定进入体检的人员。     6.聘用体检合格、确定的拟聘人员，在规定时间内签订劳动合同。     06、聘用管理及待遇     1.本次招聘的教师为官渡区事业单位编制外聘用制教师，实行合同制管理。根据政审、体检情况确定拟聘人员，公示无异议的，委托昆明国投人力资源咨询服务有限公司与聘用制教师签订相应的劳动合同，安排到学校工作。     2.官渡区矣六实验学校作为用工主体，对聘任制教师进行使用、考核等日常管理。根据聘任岗位类别、考核情况等差异化兑现相关待遇。     3.待遇。工资及待遇根据官渡区教育体育局当年核发下拨的编外用工人员经费为发放依据，按官渡区矣六实验学校聘用制教师管理办法执行。     4. 聘任制教师在业务培训、评优评先等方面享有与在编教职工同等待遇，参加各级各类课赛、评优和教研机会多，专业化发展平台高。     07、招聘纪律     1.应聘者必须填写或提交符合规定并与招聘岗位相符的证件，个人资料要做到全面、真实、准确、有效、不得隐瞒真实情况、弄虚作假，对违反纪律的考生，视情节轻重，给予相应处理。     2.报名后，应聘者应注意保持报名时登记的联系电话畅通。若因考生在规定时限内未进行相应操作或联系电话不畅通而造成的后果，由考生本人负责。     3.如被确定为聘用对象，本人在规定的时间内提供办理聘用手续所需的一切材料（包括提供解除聘用（劳动）合同的文书、毕业证、学位证、教师资格证、身份证等招聘岗位所需材料的原件和复印件等相关证明材料，并出具户籍所在地派出所提供的无犯罪记录证明政审材料），并保证材料真实、有效，否则自愿放弃聘用资格。     4.有下列情形之一的，视为自动放弃，相应岗位由达到考核、体检条件的应聘人员从高分到低分依次进行递补：     （1）拟聘人员自愿放弃聘用资格的，按上述要求和地址提交本人亲笔签名的书面情况说明；     （2）公示期满3个工作日内，通过预留电话联系不上拟聘人员本人的。     报名方式     咨询电话     19187120298（王老师）     报名方式     请应聘人员扫描下方二维码，按招聘信息填写电子报名表单即可。          报名时间     本次教师招聘报名起止时间：     自即日起至2024年11月5日18:00止。     本次招聘解释权归学校所有。     来源：https://mp.weixin.qq.com/s/_-0u15po0YLhV9k_yhJ71A
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