标题 | 2013年交通银行太平洋信用卡中心招聘资深项目经理信息 |
内容 | 交通银行太平洋信用卡中心 Recruitment Notice of the Pacific Credit Card Center of Bank of Communications 公司行业: 银行 公司性质: 合资(非欧美) 公司规模: 500-1000人 发布日期: 2013-01-15 工作地点: 上海 招聘人数: 1 工作年限: 八年以上 语言要求: 英语 良好 学 历: 本科 职位职能: 市场/营销/拓展经理 项目经理/主管 职位描述: 岗位职责: 1.负责管理卡中心城市办事处相关项目 1)根据卡中心工作安排,承接与城市办事处相关项目,对项目进行可行性研究,并根据分析结果立项。 2)制定项目的计划安排,并协调推动项目开展情况。 3)反馈项目执行结果,总结项目经验。 4)收集市场信息和竞争对手策略、授信政策等,并对收集信息进行分析,提出竞争策略分析。 2.管理派驻办事处信用卡业务 1)在分析研究的基础上,能够长期驻区域和城市办事处工作,负责当地的信用卡工作。 2)全面负责派驻城市办事处的信用卡业务工作,规划和执行办事处发展策略,完成区域下达的各项业务指标。 3)贯彻执行各项规章制度,强化内控管理,推进企业文化建设,提升规范、优质服务水平,加强城市办事处建设。 4)结合办事处实际情况,及时分析各项业绩指标和相关数据,制订可行性发展方案;建设、维护和协调各业务渠道,组织有效的激励和追踪方案,促进各项业务任务顺利达成。 5)合理规划使用和管理各项业务费用,控制在卡中心规定的标准范围内。 3.做好人才培养工作,培养派驻办事处业务队伍 1)招聘、培养、管理销售人员,制订人员培训计划,提高业务人员专业技能与综合素质,建立一支高产能高品质的业务团队,并带领团队完成下达的各项业务指标。 2)做好城市办事处干部、员工的考核工作,监督、指导办事处干部、员工全面履行工作职责。 岗位要求: 1. 全日制大学本科及以上学历,经济管理类专业毕业; 2. 30--45周岁,8年以上工作经验,至少3年以上营销管理经验,具有信用卡行业相关从业经验者优先; 3. 能够适应具有高机动性的工作性质,能随时配合较长期的外派要求; 4. 具备较强的市场调研及分析以及项目管理能力; 5. 具备较强的销售管理和团队管理能力; 6. 性格开朗、诚实、有责任心,具有良好的沟通协调能力和亲和力; 7. 工作态度积极向上,能够承担压力。 |
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