| 内容 |
人数：1人
截止日期：2013-05-20
职位描述：
(1) 根据总行有关规定，制定分行本外币对公、对私会计业务管理办法、核算办法、业务操作流程、会计核算系统操作规程及相应的分级授权管理办法、会计风险监督实施细则等，并组织实施，保障会计结算工作顺利、安全开展;
(2) 组织管理和协调分行本外币对公、对私支付结算工作，确保本行支付结算工作顺利开展;
(3) 组织分行本外币对公、对私会计结算制度执行的检查、辅导、监督、考核等工作，提升会计人员的业务素质;参与处理分行及省辖分行会计结算案件，分析案件并提出处理意见;
(4) 开发、管理和推广应用分行会计核算系统特色金融产品，并制定特色金融业务的会计处理办法及操作流程;
(5) 组织分行年终决算工作，确保年终决算顺利完成;负责对分行账务中心、参数分中心、风险监督中心、现金库房和会计业务管理室的业务管理;
(6) 组织制定本行预算管理办法，编制分行各项预算计划，监控、分析、考核各项预算执行情况，确保各项预算计划编制和执行的全面准确;
(7) 组织开展本行财务管理工作，监控检查分行各项财务活动和财务制度执行情况，确保财务信息真实准确，财务活动合法合规;
(8) 组织实施本行资产负债管理、资金管理和中间
职位要求：
(1)遵守银行规章制度，诚实守信，具有良好的个人品质和职业道德，无不良记录，并应确保提供资料的真实性;
(2)具有较强的学习能力和较好的团队合作精神;
(3)工作责任心强;
(4)全日制大学本科及以上学历，具备5年以上相关岗位工作经验的骨干专业人才，学历可适当放宽至大专;
(5)年龄35周岁以下;
(6)身体健康，没有影响工作的重大疾病;
(7)符合本行亲属回避的规定;
(8)至少具有银行会计或财务岗位管理岗位2年以上工作经历。
详见：http://job.bankcomm.com/queryPosition.do?orgSeq=01451999999 |