| 标题 | 2014年中国邮政储蓄银行南充市分行招聘简章 |
| 内容 | 中国邮政储蓄银行南充市分行于2008年1月25日正式成立，经过6年多的快速发展，已拥有446个联网网点，是一家服务触角广袤城乡的全功能商业银行。在各级政府、金融监管部门以及社会各界的关心支持下，中国邮政储蓄银行南充市分行充分依托覆盖城乡的网络优势，坚持服务“三农”、服务中小企业、服务社区的定位，自觉承担起“普之城乡，惠之于民”的社会责任。通过持续努力和稳健发展，目前，我行各项存款余额已突破313亿元，各项贷款余额57.97亿元，绿卡用户超过3925183户。 我行始终坚持与社会、与客户、与员工“进步与您同步”的企业理念，着力打造成为一家资本充足、内控严密、营运安全、功能齐全、竞争力强的国有商业银行，向全社会展示了功能齐全、服务专业、内控严谨的新银行形象。 现因业务开展需要，招聘网点柜员数名，一经录用，将为您提供良好的个人发展机会、专业的培训及完善的福利待遇,诚邀有志之士加盟我们的团队，携手共创更加辉煌的明天！ 一、应聘条件 （一）遵守国家法律法规以及企业各项规章制度； （二）遵循银行业职业道德基本规范，秉公守法，廉洁奉公，具有较强进取心、责任心和敬业精神； （三）身体健康，具有较好的仪表和气质； （四）能熟练使用计算机办公软件，具备良好的学习能力、沟通能力和较强的团队协作精神，具有创新意识、独立解决问题的能力； （五）无不良记录和不良嗜好； （六）具有大学本科及以上学历，海外院校留学归国人员应取得教育部留学服务中心的学历学位认证； （七）专业要求：财务、会计、经济、金融、营销、法律、管理、计算机、建筑、农林业等相关专业； （八）年龄要求：原则上年龄在30周岁以下且具有一年以上工作经历，具有银行从业经历或大学生村官经历的可优先； （九）符合我行亲属回避制度的要求。 二、招聘岗位及工作地点 （一）招聘岗位：网点柜员（合同制员工） （二）工作地点：南充市辖范围内。 三、招聘程序 招聘程序包括报名、初选、笔试、面试、背景调查、体检等环节。 （一）报名时间：从即日起至2014年7月31日下午18：00 （二）报名方式：应聘者可通过网络报名的方式报名应聘，网络报名请将身份证、学历学位证、相关荣誉证书、从业资格证书等相关资料电子档一并发送至ncpsbc@sina.com邮箱，主题请注明“应聘--姓名”字样。（个人简历请统一填写“中国邮政储蓄银行四川省分行社会招聘职位申请表”并附上个人免冠彩色近照） （三）根据招聘流程，由南充市分行初试合格后，将参加省分行统一组织的招聘笔试和面试，笔试、面试时间将另行通知。 四、其他事项 （一）应聘者一经录用将与中国邮政储蓄银行南充市分行签订劳动合同，购买国家规定的社会保险和公积金； （二）应聘者对个人填报信息的真实性负责，如与事实不符，我行有权取消其录用资格； （三）在应聘期间，请随时保持通讯正常，以便联系。 （四）应聘资料我行将代为保密，恕不退还。 五、联系人及联系地址 （一）联系人 彭小姐：0817-2286192 唐小姐：0817-2321168 （二）联系地址：南充市顺庆区驻春路邮政储蓄银行南充市分行人力资源部 中国邮政储蓄银行南充市分行 二〇一四年七月十六日 |
| 随便看 |
|
在线学习网考试资料包含高考、自考、专升本考试、人事考试、公务员考试、大学生村官考试、特岗教师招聘考试、事业单位招聘考试、企业人才招聘、银行招聘、教师招聘、农村信用社招聘、各类资格证书考试等各类考试资料。