| 标题 | 2015年广发银行法律与合规部招聘助理合规经理(零售业务)启事 |
| 内容 | 岗位名称：助理合规经理（零售业务） 部门：法律与合规部 职位类别：社会招聘 招聘单位： 总行 工作地点：广州 有效期至：2015-10-30 职责 1. 对零售业务的新产品、新业务、新流程进行合规性审核，对业务的开展提供合规性支持和服务； 2. 参与零售业务项目、产品开发的前期认证、讨论； 3. 对零售业务理财产品提供合规支持； 4. 及时收集零售业务方面的法律法规、外部监管部门的规定，编制零售业务方面的制度更新和监管动态，督促零售业务条线落实法律法规、外部监管部门的监管要求等； 5. 开展零售业务方面的合规风险识别、评估、监测和控制等工作； 6. 关注同业和总分行零售业务条线的合规风险，及时进行合规风险提示； 7. 组织零售业务合规方面的培训，培育良好的合规文化。 要求 1. 全日制大学本科及以上，法律或经济类相关专业； 2. 具备银行法律或合规工作经验一年或以上； 3. 法律职业资格或律师资格、企业法律顾问，经济类初级或以上职称； 4. 熟悉合规风险管理的基本理论、熟悉有关的法律法规与监管要求，能够从整体上制定工作规划、并从合规等角度提供专业意见，具有较强的学习能力和逻辑分析能力； 5. 能够运用法律知识和合规理论，结合合规管理工作，分析归纳合规风险，提出合规管理建议； 6. 能发挥个人影响力，整合团队成员价值取向，积极影响团队氛围，形成良好的团队文化，与团队成员一起克服各种困难，取得优异的团队绩效； 7. 具备良好的沟通表达技巧，善于协调并保持内外部联系，形成良好的人际关系和沟通效果； 8. 品行端正、诚实守信、勤勉尽职、与人为善； 9. 能够达成该岗位绩效要求，完成相应绩效任务； 10.无违法违纪行为或重大业务差错记录，符合我行亲属回避制度相关规定。 岗位申请请登录：http://www.cgbchina.com.cn/career/servlet/main |
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