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标题 2015年招商银行招聘制度与流程设计岗启事
内容
    岗位职责:
    1.负责根据外部监管要求及新产品、新业务发展情况,研究创新运营流程,做好运营业务管理、效率提升及客户服务优化工作;
    2.负责根据内外部规定、发展规划及风险管理情况,研究制定或完善相关运营制度,落实风险控制措施;
    3.负责根据流程设计方案及内外部要求,组织实施相关系统的设计、开发、测试及运行推广等工作;
    4.负责参与总行各部门的产品创新及优化工作,进行运营流程设计及制度制定;负责根据业务管理情况,回复总、分行业务咨询等;
    5.负责根据运营条线操作风险、合规风险管理要求,监控条线操作风险、合规风险变化情况,定期组织条线开展运营操作风险识别和评估等工作,并提出流程、制度、系统优化建议。
    任职要求:
    1.年龄35周岁以下,具有全日制重点大学本科及以上学历;
    2.从事银行会计工作3年以上,具有全面的柜面运营管理经验,熟悉账户、结算、资产、负债、中间业务等相关外部法律法规、规章和政策,熟练掌握本行运营制度及流程,有总、分行运营管理工作经验者优先;
    3.具备较强的责任心和团队精神,良好的学习、分析、沟通、创新和文字表达能力,能承担较大的工作压力。
    所属机构: 总行
    招聘部门: 运营管理部
    工作地点: 深圳
    截止日期: 2015-12-31
    笔试地点: 深圳
    岗位申请请登录:http://career.cmbchina.com/Social/Position.aspx?id=8175
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更新时间:2025/5/15 12:45:35