| 标题 | 2016年广发银行福州分行招聘公告 |
| 内容 | 广发银行福州分行成立于2013年10月。现为满足业务快速发展和拟筹建机构人才储备需要，诚邀勇于接受挑战、追求卓越人生价值、立志于创业发展的金融精英加盟广发，我行将提供具有市场竞争力的薪酬福利和良好的职业发展空间！ 一、所有岗位应聘人员均须符合所述基本条件 1.大学本科及以上学历，金融、经济、管理、财会等相关专业毕业； 2.遵守国家法律、法规和各项金融规章制度，无不良记录； 3.具有良好的职业操守、较强的事业心和团队协作精神； 4.身体健康，无不良嗜好； 5.不属于我行规定的亲属回避对象。 二、招聘岗位及应聘条件 （一）投资银行部副总经理（1人） 1. 具有5年以上投行相关业务管理经验或证券、信托、基金、资管等相关管理岗位，丰富的资本市场项目运作经验，具有1年以上的管理工作经验； 2.具备扎实的投行专业知识，熟悉相关政策和法律法规； 3.具备敏锐的市场洞察能力、优秀的风控能力和组织协调能力。 （二）金融市场部高级经理、中级经理（2人） 1.具有5年以上金融市场相关岗位业务经验； 2.具备扎实的金融基础知识和较为丰富的行业专业知识，熟悉金融政策和法律法规； 3.具备敏锐的市场洞察能力、优秀的沟通协调和团队合作能力。 （三）同城支行公司银行部负责人（2人） 1.从事银行公司业务5年以上，其中2年以上团队管理经验； 2.具有良好的客户营销能力、风控能力和组织协调能力； 3.拥有较多的客户资源。 （四）对公客户经理（若干） 1.具有商业银行3年以上公司业务营销工作经验，熟悉商业银行公司业务产品及流程； 2.具备良好的客户营销能力和信贷风险研判能力； 3.拥有较多的客户资源。 （五）福清支行营业部主任（1人） 1.要求从事银行柜面相关工作6年以上，其中2年以上营业厅管理经验； 2.原则上年龄40周岁以下。 （六）福清支行理财经理（1人） 1.具有2年以上金融营销相关工作经历，熟悉零售银行业务、相关金融产品及营销模式，具备较好的专业技能、中高端个人客户开发及维护经验； 2.具备较好的沟通、组织协调和团队协作能力； 3.全面理解国家经济、金融方针政策和金融业发展趋势，熟悉银行业务及各类金融产品与服务，具备独立分析、判断及设计理财方案的能力； 4.取得CFP、AFP、证券、基金、保险、银行从业资格等相关专业证书者和拥有客户资源者优先。 （七）福清支行社区支行理财低柜岗（5人） 1、具有1年（含）以上银行个人业务营销工作经验，具有社区支行工作经验者优先； 2.具备较好的沟通、组织协调和团队协作能力； 3.取得CFP、AFP、证券、基金、保险、银行从业资格等相关专业证书者和拥有客户资源者优先。 （八）社区支行店长（若干） 1.具有3年（含）以上银行个人业务营销工作经验，具有社区管理经验者优先； 2.熟悉相关金融法律法规、个人业务产品及流程，具备优秀的业务拓展能力和客户服务意识，有良好的风险管理意识和能力。 3.取得CFP、AFP、证券、基金、保险、银行从业资格等相关专业证书者和拥有客户资源者优先。 4.工作地点：福州、福清、泉州 （九）分行安全保卫经理 1. 原则上年龄40周岁以下，大专及以上学历； 2.具有5年以上金融行业、大型国企等单位的安全保卫相关岗位工作经验； 3.工作责任心强、具备良好的安防管理能力和沟通协调能力。 对于特别优秀者，以上岗位可适当放宽应聘条件。 三、报名方式 1.有意者请下载附件应聘人员申请表，填写详细信息并附上个人近期生活彩照一张，发往电子邮箱：cgb_fuzhou@163.com，邮件主题请标明“应聘职位+姓名”。 2.经初审符合条件者，我行将通过电话或短信方式通知笔试、面试安排，请保持通讯工具通畅。 3.报名截止时间2015年2月29日。 汇聚四海之贤，共铸百年广发！ 广发银行应聘人员申请表 |
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