| 标题 | 2016年江苏银行苏州分行招聘业务发展部经理助理启事 |
| 内容 | 职位名称： 业务发展部经理助理 招聘单位：苏州分行 招聘类别：社会招聘 用工性质：合同制 工作地点：江苏苏州市 单位地址：苏州市 发布日期：2016-01-20 截止日期：2016-06-30 有效日期：162 岗位职责： 1、工作计划。根据支行年度经营计划，协助业务发展部负责人制定各类业务拓展和营销计划并组织实施，确保支行年度业务发展目标任务的完成。 2、营销工作。根据相关金融政策、法律法规和总分行相关规章制度，负责协助业务发展部负责人对客户进行全方位产品营销及市场开发工作，定期提交营销工作分析报告；完成分行下达各项经营指标，不断提升市场份额。 3、资产业务。落实授信客户贷前调查、贷中审查及贷后检查等管理工作，落实不良贷款及垫款的清收保全工作。 4、风险防范。协助业务发展部负责人定期做好各项自查自纠工作，防范各类风险的产生。 5、统计分析。协助业务发展部负责人落实业务类相关信息统计和分析工作。 6、经费管理。协助业务发展部负责人根据相关规章制度和要求，履行支行经费报帐等管理职责。 7、系统管理。协助业务发展部负责人根据总分行相关政策、规定，牵头做好本支行信贷资产五级分类认定工作和征信系统管理工作。 8、培训辅导。协助业务发展部负责人收集支行本部及下辖支行相关业务的培训需求，结合总分行相关要求组织业务培训，做好分支机构业务营销辅导。 9、落实重大事项报告制度。根据分行有关工作制度和管理要求，落实支行重大事项报告工作，对涉及我行的重大事件（包括突发事件）应在第一时间迅速向上级汇报，同时向同级有关部门负责人通报情况（口头和书面）。 10、完成领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历。 2、金融从业3年以上，具有2年以上银行信贷工作经验，具备较高的信贷工作水平和较强的风险管理能力。 3、有较高的政治素质、良好的职业道德，有较强的事业心和责任感。 4、了解国家的政策与法律法规，掌握银行相关专业知识。 5、有较强的组织协调能力。 6、有较强的团队合作精神。 投递简历请登录： http://hr.jsbchina.cn/zp/ |
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