| 内容 |
所属机构:中国光大银行总行
部门名称:总行审计部
招聘人数:若干
发布日期:2017-01-17
工作地点:北京
职位描述:
岗位职责：
1. 运用大数据技术、统计学原理构建数据挖掘模型，对银行操作风险、员工道德风险进行识别与评估。
2. 组织、开发非现场系统检测模型，包括收集模型需求，进行需求分析，指导模型的开发、测试和优化。
3. 跟踪验证数据挖掘模型的应用效果，及时发现模型或模型应用中的问题和不足，并提出改进建议。
应聘条件：
1.金融、数学、统计学、计算机等相关专业;
2.具备利用统计及非结构化分析算法(如：聚类分析、回归分析、神经网络分析、图算法分析等)开发复杂算法模型能力，有相关实践经验者优先;
3. 熟悉数据库、数据仓库产品，对Oracle、Teradata、Greenplum、Hadoop等产品具有一定应用经验，熟悉SQL语言;
4. 熟悉Python、R等建模语言。
5.全日制硕士研究生及以上学历，特别优秀者可适当放宽;
6.35岁及以下，特别优秀者可以适当放宽;
7.有高度的工作责任心、良好的团队合作精神和组织协调能力;
8.具有良好的逻辑思维、沟通表达和文字能力;
9.能够根据工作需要出差。
报名方式
1.点击下载《中国光大银行社会招聘登记表》，填写完毕后发送至邮箱：zhaopin@cebbank.com;
2.报名截止时间为2017年2月26日。
其他注意事项
1.报考审计中心岗位的人员，请注明报考的具体审计中心名称。
2.经审核符合条件者，我行将通过电话、电子邮件等方式与应聘者联系，非请勿来电来访。
3.应聘者个人信息仅用于此次招聘，中国光大银行对所有应聘者信息予以保密，所有应聘者资料恕不退还。
4.应聘者对个人填报信息的真实性负责，如与事实不符，中国光大银行有权取消其录用资格。
5.本次招聘将通过简历筛选、笔试、面试、体检及背景调查等程序，择优确定录用人选;应聘者一经录用，与中国光大银行签订劳动合同。
6.招聘过程中，中国光大银行不会向应聘者收取任何费用，请提高警惕，谨防受骗。
期待您的参与!
|