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标题 南充市高坪区关于城区部分学校限额公开择优考调教师的通知
内容
    为解决城区部分学校教师缺编、学科教师紧缺的矛盾,经研究决定,对城区部分学校所需紧缺学科教师进行公开择优考调。具体实施方案如下:
    一、考调原则
    1、公开、公平、公正、择优。
    2、严格编制管理,坚持按编进人。
    3、坚持学科配套,合理配置教师资源。
    4、实行分校分学科报名,不重报学校及学科。
    二、考调纪律
    城区学校考调教师工作,是社会关注和群众关心的“热点”,此项工作要坚持公开、公正的原则,自始至终接受区纪委、监察部门的纪律监督。组织考调教师的工作人员,要坚持原则,秉公办事,若在考调过程中违背工作纪律,徇私舞弊,将追究其责任,并按党纪政纪严肃处理。
    三、考调名额及学科
    (一)高中教师(20名)
    白塔中学(10名):英语、数学、物理、生物各2名,化学、地理各1名;
    高坪中学(10名):地理、物理各2名,语文、数学、政治、历史、生物、体育各1名;
    (二)初中教师(17名)
    江东初级中学(9名):数学、英语各3名,语文、物理、生物各1名;
    高坪三中(3名):地理、生物、体育各1名;
    龙门初中(5名):政治、英语、数学、化学、生物各1名;
    (三)小学教师(40名)
    高坪一小(3名):音乐、体育、美术各1名;
    高坪六小(2名):语文、美术各1名;
    高坪七小(8名):数学6名,音乐、体育各1名;
    高坪八小(1名):音乐1名;
    江东实验小学(7名):数学2名,语文、音乐、体育、美术、信息技术各1名;
    旺成小学(2名):数学、体育各1名;
    高坪实验小学(7名):语文3名,数学2名,英语、信息技术各1名;
    龙门一小(5名):语文2名、数学3名;
    龙门二小(2名):数学、英语各1名;
    小龙小学(3名):语文、数学、英语各1名。
    (四)幼儿园(8名)
    机关幼儿园2名,清溪幼儿园6名。
    (五)教师进修校(3名)
    初中数学、信息技术、音乐各1名。
    四、报考对象及条件:
    (一)对象
    1、考调白塔中学、高坪中学、江东初中的教师,区内、区外现任公办学校的教师均可报考。
    2、考调高坪三中、龙门初中、教师进修校、高坪一小、高坪六小、高坪七小、高坪八小、江东实验小学、旺成小学、高坪实验小学、龙门一小、龙门二小、小龙小学、机关幼儿园、清溪幼儿园的教师,仅限区内现任公办学校的教师。
    3、配偶在高坪辖区内机关事业单位工作,今年拟申请商调到高坪区内乡镇学校任教且符合报考条件的教师。
    (二)条件
    1、共同条件
    坚持四项基本原则,忠诚党的教育事业,师德高尚,作风正派,遵纪守法,爱岗敬业,服从工作安排,教育、教学业务能力强。所有报考教师应具有相应的教师资格,正式聘用后从事教学工作3周年以上,区内教师在现任教学校应工作3年以上,且2008年9月1日以来参加片区及以上竞教获等级奖,或上过公开课,或被区教育局及以上单位评为优秀教师、师德标兵等先进个人。高中教师可报考初中学科,初中教师可报考小学学科。
    2、分类条件
    报考白塔中学、高坪中学高中学科的教师应具有大学本科及以上学历,专业对口,年龄40周岁及以下(1971年6月31日以后出生),现任高中教师。区外报考的教师,近5年来须参加县级及以上竞教并获等级奖。
    报考江东初中的教师应具有大学本科及以上学历,专业对口,年龄40周岁及以下(1971年6月31日以后出生)现任初中或高中教师。区外报考的教师,近5年来须参加县级及以上竞教并获等级奖。
    报考高坪三中和龙门初中的教师应具备大学专科及以上学历,专业对口,年龄40周岁及以下(1971年6月31日以后出生)现任初中或高中教师。
    报考教师进修校的教师应具备大学本科及以上学历,专业对口,年龄40周岁及以下(1971年6月31日以后出生)现任初中或高中教师。
    报考高坪一小、高坪六小、高坪七小、高坪八小、江东实验小学、旺成小学、高坪实验小学、龙门一小、龙门二小、小龙小学的教师,应具备大学专科及以上学历,年龄35周岁及以下(1976年6月31日以后出生)。报考音乐、体育、美术、信息技术的教师须专业对口。
    报考机关幼儿园和清溪幼儿园的教师,应具备幼师及以上学历(龙门幼儿园、东观幼儿园、长乐幼儿园的教师报考),年龄35周岁及以下(1976年6月31日以后出生)。报考幼儿园的教师不要求获竞教等级奖。
    中学高级教师或近五年内获得市委、市政府及以上表彰的优秀教师等荣誉称号的教师报考,年龄可放宽2周岁。年龄在50周岁以下的特级教师直接由考调教师工作领导小组办公室组织考核,报区考调教师工作领导小组审批,办理聘用手续(不占指标)。
    五、考调程序及录取办法
    (一)公告
    由区人社局、区教育局将考调教师信息发布在高坪人才网和高坪教育网上,并在南充日报和区内公告。
    (二)报名
    凡符合报考条件者,持本人身份证、毕业证、教师资格证、专业技术职称证、荣誉证、竞教等级证等原件,一寸同底正面免冠彩色照片4张,报名费80元,区内学校教师还应带上学校盖章、校长签字同意报考的审批表或申请,于2011年7月28日至8月1日到高坪区教育局七楼会议室报名。
    (三)资格审查
    由考调教师工作领导小组办公室对报名者进行资格审查,资格审查合格的报考人数与考调名额之比应不低于2:1,若未达到2:1,由考调工作领导小组集体研究,酌情处理。
    (四)讲课
    1、讲课操作办法
    讲课总分100分。凡资格审查合格的报考教师,于8月4日下午4:00—6:30到高坪区教育局七楼会议室领取讲课证,8月5日上午6:30到高坪中学抽签备课,8:00正式开始讲课。讲课成绩前3名讲完后同时评分,从第4名开始讲课结束时当场亮分,评委不少于5人,每个讲课室均设监督员、计分员、计时员各1人。分数的计算四舍五入保留两位小数。
    2、讲课教材范围
    所有参加讲课的教师应自备高坪区所用的现行教材。报考高中学科的教师,自备高中二年级的教材;报考初中学科的教师,自备七、八年级教材;报考小学学科的教师,自备四、五年级教材;报考幼儿园的教师,自备幼儿园教材。
    (五)确定考察对象
    依据讲课成绩从高分到低分依次等额确定考察对象。考察对象于8月6日在高坪教育网上公示。
    (六)考察
    由考调教师工作领导小组办公室和用人学校统一派员进行考察。2008年9月以来,具有下列情况之一者,实行一票否决:
    1、受党纪或政纪处分者;
    2、年度考核有一次基本称职或不称职者;
    3、2010—2011学年度旷工累计3天或事假累计30天以上者;
    4、职业道德差,有体罚或变相体罚学生,有“三乱”行为,教师职业道德考核不合格者;
    5、不服从安排,工作态度不端正,教学效果差者。
    6、若出现考察不合格者,从高分到低分依次递补考察对象。
    (七)体检
    由考调教师工作领导小组办公室对区外教师考察合格人员按国家规定的教师资格体检标准组织体检(体检时间另行通知),体检不合格者,在接到通知后两天内可申请复查一次,复查仍不合格者不予聘用,其空出的考调名额,在同学校同学科参加考调的教师中按考分从高到低依次递补。
    (八)公示
    对拟聘用人员在高坪教育网上进行公示。
    (九)聘用
    若公示期满无异议,将拟聘用人员名单报区委、政府领导审定,适时办理调动手续,按时到岗工作。
    

南充市高坪区教育局
    

二○一一年七月十六日

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