| 标题 | 遵义市桐梓县2012年公开选调教研员实施方案 |
| 内容 | 县教研室教研员缺编严重，为适当补充缺编人员，缓解县教研室教研员严重缺编问题，经请示县人民政府同意，决定面向全县，在在职在编正式教师中公开选聘4名教师补充到县教研室，现制定公开选聘方案如下： 一、选聘范围对象 本县在职在编的正式中学教师。 二、选聘名额 语文教研员一名，数学教研员一名，物理教研员一名，历史教研员一名。 三．选聘条件 （1）热爱党和社会主义祖国，忠诚教育事业，认真贯彻执行党的教育方针和政策；模范履行《中小学教师职业道德规范》，师德高尚，忠于职守，爱岗敬业，尊重学生，为人师表；具有正确的教育观、质量观、人才观，在教育教学中带头实施素质教育；遵循教育规律，注重培养学生的创新精神和实践能力。具有较高的教学理论水平和丰富的教学经验，熟练应用现代教育技术，能够将信息技术整合在学科教学中，课堂教学能使用现代教育技术。 （2）应具备大学本科及以上学历，报考岗位均必须是本学科相对应专业。若是专科升本科的，专科必须是全日制（含脱产进修）学历，并已经获得本专业教师资格证。 （3）报考教师必须具备已聘本专业中学一级以上职称。 （4）本专业教龄10年以上，近5年年度考核合格，未受过行政处分。近5年病、事假等累计超过6个月的，旷工累计超过3天的不能参加选聘。 （5）年龄要求：男教师，1966年元月1日以后出生，女教师，1971年元月1日以后出生。 （6）所任教学科近三年期末测试（2009年春季至2011年秋季，任九年级或高三春期课的用中考或高考成绩）在本乡镇（单位）同年级同学科平均成绩之上，若本校本学科为1人任教，在本“联合教研片区”比较（学校出据证明，学校校长、中心学校校长签名）。 四、选聘办法 （1）采取笔试和面试的办法。笔试内容：学科专业知识技能（80%）和课改与教研理论（20%），满分100分；面试内容：听评课能力测试（80%）和计算机使用能力测试（20%），满分100分。 （2）笔试成绩在本学科前五名的教师参加面试，凡参加面试的，其笔试成绩和面试成绩分别按40%、60%折算计入总成绩，最后聘用笔试和面试成绩两科总和排名第一的教师。 五、报考要求 （1）凡参加报考者，须个人写出申请，由所在学校和乡镇中心学校对照上述选聘条件进行审核同意方可报考。 （2）持身份证、准考证参加笔试和面试。 （3）报名所需资料：①申请、②学历证书（原件及复印件）、③职称证书（原件及复印件）、④照片二张、⑤近三年的教学成绩证明、⑥本人身份证或户籍证明及其复印件。 六、考试考务费 150元。 七、报名时间、地点 报名时间：2012年3月1日—2日。 报名地点：桐梓县教育科技局人事股 八、考试时间、地点 （1）笔试时间： 2012年3月4日上午9：00-11：00。 考试地点：见准考证。 （2）面试时间、地点另行通知。 九、成立选聘领导小组 为切实搞好此次教师选聘工作，特成立桐梓县2012年公开选聘教研员领导小组，组成人员为： 组 长：张永康 副组长：丁月高 王官忠 宋文卫 丁光禄 胡大强 成 员：张绍兴 余光隆 王 俊 杨光焱 周吉桃 杨兴满 下设办公室于教育科技局人事股，丁月高同志兼任办公室主任，梁隆科、马相洪、金传勇、张滟、李显强为办公室成员，负责具体工作。 桐梓县教育和科学技术局 2012年2月28日 |
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