| 标题 | 云南大学2012年毕业生招聘公告（第二批） | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 内容 | 一、招聘岗位及对象 经上级部门批准，2012年我校公开招聘工作人员计划（第二批）共40名，均为专业技术（教学科研辅助）岗位和管理岗位，除校医院口腔医学和医技专业两个岗位面向社会招聘具有一定工作经历和相应从业资格的人员外，其余岗位面向全国应届毕业生及留学回国人员公开招聘。 二、招聘基本条件和要求 1、具有中华人民共和国国籍； 2、遵守宪法和法律； 3、身体健康，具有良好的品行； 4、具备在高等院校从事相关工作的知识水平和能力。 5、学历要求见各岗位应聘条件，因实际工作需要，第二批招聘计划中学历要求为大学本科、硕士研究生及以上学历人员，面向全国应届毕业生及留学回国人员进行公开招聘。大学本科及硕士研究生学历人员须为“985”、“211”工程大学毕业生或中国科学院、中国社会科学院毕业生，留学回国人员和医学类专业可不受此限制。 6、截止2012年12月31日，年龄必须在35周岁以下，优秀博士毕业生年龄可适当放宽，但不得超过40周岁，具有高级专业技术职务的可放宽至45周岁。 其中，专职辅导员要求必须为中共党员，1982年1月1日以后出生。校团委招聘岗位要求必须为中共党员，1988年1月1日后出生。 三、报名及考试 （一）报名。应聘人员须通过云南大学人事处主页登录云南大学公开招聘工作人员网络报名系统进行报名，每人限报一个岗位，并按要求如实填写个人信息，若应聘人员在网上报名系统填写的个人资料与实际情况不符，一切后果由本人负责，同时我校有权取消其参加考试以及聘用资格。 网络报名时间为：2012年5月5日至5月18日 联系电话：0871-5033841 联系人：卫老师、徐老师 （二）材料及资格审核。应聘人员网络报名手续结束后，生成并打印《云南大学公开招聘工作人员考试报名登记表》，连同本人身份证、毕业证、学位证（或毕业生就业推荐表）、县级以上人民医院出具的体检表（体检标准按照国家公务员招考体检标准）以及往届毕业生未就业证明等材料的复印件提交至云南大学人事处审核，并同时交验原件。审核通过者方可参加考试。无法直接交验相关材料的，可先邮寄相关材料复印件，审核通过参加考试时再交验原件。请于2012年5月20日前将相关材料邮寄到我校人事处，逾期寄出的不再受理审核。材料审核时间为：2012年5月21日至5月25日。 审核地点：昆明市翠湖北路2号云南大学会泽院1002室人事处人事科。 应聘者的考试资格审核结果可于2012年5月28日前凭网络报名时预设的密码登陆网络报名系统进行查询。 （三）考试。凡报名应聘者，经资格审查符合招聘基本条件和相关岗位专业、学历层次要求的，均可参加考试。资格审查由学校人事处负责开展。第二批招聘岗位学历要求均为大学本科和硕士及以上，须按照先笔试后面试的考核程序进行。应聘人员为博士的，直接参加面试。 1、笔试 笔试以闭卷方式进行，其中，招聘岗位数与符合招聘条件的报名人数原则上不低于1：3的比例可组织考试。个别紧缺、特殊岗位达不到开考比例的，经省教育厅、省人力资源和社会保障厅批准，方可开考。 笔试时间暂定为2012年6月2日。待网络报名及资格审查结束后，根据各岗位通过资格审查人数情况，确定笔试时间和考场安排。 2、面试 面试人选根据笔试成绩由高到低排序，按照招聘岗位数与进入面试人数1：3的比例确定进入面试人员，最终按照综合成绩由高到低等额确定拟聘用人选。综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。应聘人员为博士的，面试成绩即为综合成绩。 面试时间暂定为2012年6月5日。具体时间根据笔试试卷批改进度确定。 面试考场安排另行通知。 （四）考核。考核工作按照校人事处统一指导、校内各用人单位具体组织实施的原则进行。由校内各用人单位对拟聘人员进行考核。主要考核其思想政治表现、道德品质等情况。 （五）聘用。经各用人单位考试选拔的拟聘用人员须填写《云南省事业单位招聘人员审批表》（一式四份，可到人事处人事科领取），由各用人单位签署意见后报校人事处，经校长办公会审批同意聘用的，按规定在校园网进行公示，公示期满无异议者报省教育厅、省人力资源和社会保障厅审批并办理聘用手续。经上级部门批准后，拟聘用人员方可办理报到手续。受聘人员须与学校签订聘用协议。涉及人事代理问题按照云人〔2006〕26号文件执行。 凡新招聘到校工作人员，涉及承担班主任等学生工作任务，以及参加新农村建设、支教锻炼等工作，必须服从学校和各具体用人单位安排。 四、待遇 经上级部门批准招聘到校工作的博士，学校提供以下待遇： 1、提供人民币10万元安家费； 2、到校工作第一年提供专项生活补贴人民币0.5万元；3、报销面试往返机票一次。 五、纪律要求 整个招聘工作将在我校纪检监察部门的监督下进行，对于招聘岗位实行公开、拟聘用人员进行公示，接受社会监督。监督电话：0871-5033908。 六、招聘计划
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 随便看 |
|
在线学习网考试资料包含高考、自考、专升本考试、人事考试、公务员考试、大学生村官考试、特岗教师招聘考试、事业单位招聘考试、企业人才招聘、银行招聘、教师招聘、农村信用社招聘、各类资格证书考试等各类考试资料。