| 标题 | 2012年青岛市发展和改革委员会所属事业单位招聘面试方案 |
| 内容 | 根据《青岛市事业单位公开招聘考试工作规程（试行）》和《青岛市2012年部分市属事业单位公开招聘工作人员简章》的有关要求，现就2012年青岛市发展和改革委员会所属的市工程咨询院、青岛市市级创业投资引导基金管理中心公开招聘工作人员制定面试方案如下： 一、面试对象 青岛市工程咨询院本次招聘工程咨询岗位3人；青岛市市级创业投资引导基金管理中心招聘投资管理岗位1人，综合管理岗位1人。采取先笔试后面试方式，参加全市统一组织的笔试，从高分到低分工程咨询岗位、综合管理岗位按照招聘人数1:3的比例，投资管理岗位按照招聘人数1：5的比例，经现场资格审查后确定进入面试人选，领取面试通知书。若达不到规定比例的按实有人数确定，但面试成绩不得低于60分。 二、面试内容 根据工作特点和岗位要求，面试主要测试考生的基本素质和专业能力，主要包括：综合分析能力、协调组织能力、专业知识应用能力、语言表达能力、自我认知能力和仪容仪表等能力。 三、面试方法和程序 专业技术岗位面试采取技能测试和专业答辩方法进行，技能测试采取笔试形式。普通管理岗位面试采取专业答辩方式进行。 考生持身份证和面试通知书按要求分别到青岛市工程咨询院9楼会议室（青岛市市南区香港中路7号甲亚麦国际中心）参加由青岛市发展和改革委员会组织的技能测试；到青岛市工程咨询院7楼会议室，参加由青岛市发展和改革委员会组织的专业答辩。 考生按事先抽签确定的顺序依次进入考场，在规定时间内完成面试，其余人员在候考室等候。面试结束，考生退出考场。 技能测试时间120分钟,在规定的时限内完成。 结构化面试时间为10分钟，在规定的时限内完成。 四、面试时间和地点 （一）时间：6月8日。 6月8日09:00-11:00，技能测试。考生08:30前报到, 09:00正式开始技能测试。 6月8日下午13:00，专业答辩。考生13:00前报到，首先参加抽签，确定考号及面试顺序。 超过规定时间未报到的，视为自动放弃。 （二）地点：技能测试在青岛市工程咨询院9楼会议室（香港中路7号甲亚麦国际中心），专业答辩在青岛市工程咨询院7楼会议室（香港中路7号甲亚麦国际中心）。 五、面试成绩评定及计算 面试采取百分制。专业技术岗位的技能测试和专业答辩各占面试成绩的50%。技能测试成绩由专家组集体打分确定；专业答辩由7名专家组成的考官现场打分，在去掉一个最高分和一个最低分后取其他得分平均值计算每位考生成绩。 面试成绩当天在青岛市发展和改革委员会网站、青岛市工程咨询院网站和青岛市市级创业投资引导基金管理中心网站公布。 六、有关说明 （一）考生携带身份证和面试通知书参加面试。考生在资格审查时领取面试通知书。 （二）未尽事宜按《青岛市2012年部分市属事业单位公开招聘工作人员简章》规定执行。 联系电话：85911107 监督电话：85911426 青岛市发展和改革委员会 二○一二年五月二十四日 |
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