| 标题 | 2012年无锡市北塘区残疾人劳动服务所招聘简章 |
| 内容 | 根据工作需要，北塘区残疾人劳动服务所公开招聘工作人员2名，现将有关事项公告如下： 一、招聘条件和资格 （一）街道残疾人专职干事1名 1．思想政治素质好，热爱残疾人事业； 2．全日制本科，熟悉计算机应用和公文写作，文秘专业优先； 3．年龄在35周岁以下、身体健康； 4．具有2年以上基层工作经验，社区工作者优先。 （二）北塘区“阳光之家”工疗站工作人员1名（主要负责：智力、精神残疾人的日常管理） 1．思想政治素质好，热爱残疾人事业； 2．全日制大专以上，熟悉计算机应用； 3．年龄在35周岁以下、身体健康。 二、招考程序和方法 招聘工作按照“自愿报名、公平竞争、择优录用”的原则，采取笔试、面试相结合的办法进行。 三、报名时间和方法 1．报名时间：10月28日—10月30日，上午9：00—11：00，下午14：00—17：00。 2．报名地点：无锡市北塘区残疾人联合会559室（无锡市北塘区凤宾路58号），咨询电话：83158549。 3．报名提供资料： 应聘者填写《北塘区残疾人劳动服务所招聘工作人员报名登记表》一份，携带个人履历、身份证、户口簿、毕业证、相关专业证书等有关证件的原件和复印件及近期二寸免冠彩照3张。 四、招考方式和实施办法 招考采用笔试和面试相结合的方式进行： 1、笔试：占考试总成绩的50%。 笔试内容：报考职位相关的专业知识 2、面试：占考试总成绩的50%。 根据笔试成绩按照拟招录人数1：3确定面试人员。 五、公示 笔试、面试、考察、体检等各个阶段的工作完成后，对结果进行公示，公布相应的合格人员名单，并接受考生的咨询与社会各界的监督。 六、录用管理和待遇 对考试通过、体检合格者录用，试用考察期2个月，考察期间，对综合素质优秀，符合残疾人工作者要求的，考察期满经考核合格的正式办理录用手续，实行劳务派谴，以劳动合同制进行管理。按照《中华人民共和国劳动合同法》相关规定进行合同签约，首次合同期两年，期满后进行续筌。每月收入为1500元/月（不含六金），年终根据考核情况给予一定奖励。试用期不合格者，进入人力资源市场自由择业。 七、纪律与监督 坚持贯彻“公平、平等、竞争、择优”的原则，严格秉公办事，接受纪检、监察部门和社会监督，严禁弄虚作假，徇私舞弊。为方便社会和群众监督，特设立监督举报电话：83158537（区人保局）。 北塘区残疾人劳动服务所 二○一二年十月十五日 |
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