| 标题 | 2013年来宾市民兵武器装备仓库警卫人员招聘简章 |
| 内容 | 为落实我市民兵武器装备仓库安全警卫力量，经来宾市委、市政府批准，并与市编办、市人社局沟通协调，拟采取部队特招的方式招收市民兵武器装备仓库警卫人员。招聘方案如下。 一、招聘原则 根据《来宾市事业单位公开招聘人员实施细则(暂行)》规定的程序和要求，坚持德才兼备的标准，贯彻公开、平等、竞争、军事技能与思想素质优先的原则，采取考试与考核相结合，择优聘用的方法进行。 二、工作任务 按照两级军区要求，市级民兵武器装备仓库应配齐配强看管人员。计划2013年第一批招录4名(拟向社会招聘3名男性警卫看管人员和1名女性工勤保障人员)。 三、招聘对象和条件 (一)拥护中国共产党，热爱社会主义，热爱人民武装事业，遵纪守法，爱岗敬业，无违法违纪记录，未受过任何处分，有从事警卫值勤和仓库后勤保障工作的军事(技能)和政治思想基础。 (二)警卫人员面向社会主要从在军分区(人武部)担负过警卫勤务任务持续时间10个月以上的“双合格”青年；现职公安协警、企事业单位保安且在岗位工作时间2年以上的复转退军人、人武学校或公安警察学校毕业人员；有枪炮修理专业技能(或机械专业)的退役士官中选拔。工勤人员主要从随军未就业安置家属中招收。 (三)警卫人员为年龄30周岁以下(1983年1月1日以后出生)的男性公民。个别属于符合随军安置条件的随军未就业家属应聘工勤人员的，年龄可放宽到40周岁。 (四)必须达到高中(含中专、职高、技校)以上文化程度。工勤人员必须会计算机操作。 (五)身体健康，举止文明。 (六)符合计划生育政策规定。 四、招聘办法 (一)个人报名。时间为2013年2月26日至3月20日，每天9时至11时和14时30分至17时。地点：兴宾区人民武装部。联系电话：0772-6696750。 (二)资格审查。报名时须带本人身份证、户口本、毕业证书等原件及复印件，近期正面免冠大一寸彩色相片三张(同版)，复转退军人还需带退役证件及复印件。其中，警卫勤务在岗工作的人员，需提交单位出具的工作履历、现实表现证明和最近2个月的工资发放签领表复印件。提交的材料应当真实、准确。报名时一并交考务费300元。 (三)体检、政审。体检标准按《公务员录用体检通用标准》执行，统一组织在来宾市人民医院进行体检。对体检合格者，由招聘工作领导小组组织专人进行政审。 (四)组织考试。体检、政审合格者参加考试。考试分笔试、面试、军事(或技能)考核及条件加分四部分。 1．笔试(30分)。笔试为综合一卷和综合二卷(称综合科)，所有人员必考，考前5分种临时抽卷。内容为：①军事理论基础知识(占10分)；②语文基础知识(占1O分)；③行政职业能力测试(占10分)。笔试时间初定于2013年春节后，具体时间以通知为准。 2．军事或技能考核(40分)。警卫人员依据《民兵军事训练大纲》内容和标准进行军事考核与评定，每门满分为1O分。考核内容：①3000米中长跑；②轻武器实弹射击；③单个军人队列动作；④警卫值勤常识。工勤保障人员依据工勤保障人员标准进行考核，主要进行工勤常识和基本技能考核(共4门)，每门满分为10分。考试内容为：①卫生常识；②微机操作；③伙食管理；④厨艺技能。 3．面试(30分)。根据笔试、军事(技能)考核综合成绩从高到低排序，按招聘人数的3倍确定面试人选。面试采取结构化面试形式，主要进行个人形象、逻辑思维、文化水平、快反能力和心理测试，所有人员参加，时间地点另行通知。 4．条件加分。进入面试前，审查确定有以下情况之一的加1O分： 警卫人员：在来宾军分区及所属人武部担负过警卫勤务任务持续时间1O个月以上，经过现实考察合格的；具有人民武装工作、武器装备仓库保管工作经历一年以上，至今仍在现工作岗位上的；从重点部队退役或服役期间立过三等功以上奖励的复转退军人。 工勤人员：有等级厨师证的；符合随军条件的随军未安置就业家属。 5．考试计分。按《综合科》占30％，面试占30％，军事考核占40％满分为100分计算考试成绩，在此基础上加入条件分，合计为总成绩，并依次排名。如总成绩末位并列时，以军事(技能)考核成绩分数高者优先。 (五)研究确定。民兵武器装备仓库警卫人员招聘工作领导小组根据考试分数，从高到低确定3名男性警卫人员和1名女性工勤人员为拟招聘录用人员。 (六)公示。将拟招聘录用人员名单，在来宾市党政网站进行为期7个工作日的公示，接受社会监督。 五、聘用 公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，由领导小组审定，将人员名单、考试成绩、户口本等相关资料上报来宾市人社局，办理聘用手续。对有严重问题并查有实据的，不予聘用；对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并作出结论后再决定是否聘用。 六、人员管理及待遇 招聘录取的人员，落实来宾市事业单位工勤编制，实行聘用制，享受事业单位工资福利待遇，所有经费(含特殊岗位值勤补助)由市财政划拨到军分区，再由军分区划拨到人武部集中支付。 七、招聘与监督 (一)本次招聘工作将严格按照国家人事部《事业单位公开招聘人员暂行规定》和《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》规定的纪律和要求执行。 (二)招聘工作人员在招聘工作过程中，如涉及与本人亲属关系的或者可能影响招聘公正的应主动回避。 (三)对违反招聘纪律的工作人员和应聘人员，按照有关规定进行处理。 (四)本次招聘工作接受纪检(监察)以及新闻媒体和社会的监督，做到信息公开、过程公开、结果公开。为维护报考人员权益，举报人必须实名举报。 (五)考生和招聘工作人员在招聘考试及相关环节中如有违纪违规行为，参照《公务员录用考试违纪违规行为处理办法(试行)》予以处理。 (六)招聘通知、考试成绩、拟聘用对象等信息可登录来宾市人事网(网址：WWW.lbrcw．corn)查询。 咨询电话：兴宾区人民武装部值班室0772-6696750 来宾军分区司令部军动科0772-6682899 附件：2013年来宾市民兵武器装备仓库警卫人员招聘报名登记表 《2013年来宾市民兵武器装备仓库警卫人员招聘报名登记表.doc》来源于广西来宾人才网，最近更新2013年2月26日。 易贤网下载后为“.zip”的压缩文件，解压后得到“.doc”格式的文件，文件使用MS-Office办公软件word制作，请确保您使用的电脑已安装此类软件，否则打开的文件将是乱码。 |
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