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标题 2013年盐城东台市市发展和改革委员会选调工作人员公告
内容
    因工作需要,经研究决定,在全市范围内公开选调市发展和改革委员会办公室工作人员。现将有关事项公告如下:
    一、选调职位及人数
    市发展和改革委员会办公室工作人员1名。
    二、选调范围
    全市各镇(区)、市直各部门符合选调条件的人员均可报名。
    三、选调条件
    1、事业心和责任感强,有胜任岗位要求所需的沟通协调能力、文字综合水平和相关业务知识。
    2、具备公务员身份,年龄在30周岁以下(1982年1月1日以后出生)。
    3、大学本科及其以上学历,专业不限。
    4、身体健康。
    四、选调程序及方法
    1、报名:报名采取现场报名方式。报名时需提交身份证、毕业证书等原件及复印件,所在单位同意报考证明、公务员身份证明和报名登记表,近期免冠同底版一寸正面彩色照片3张。开考比例为3∶1。报名人数与计划选调人数达不到3∶1比例的,则取消该职位。
    报名时间:2013年3月14日至3月20日,上午8:30-11:30,下午2:30-5:30。
    报名地点:市发展和改革委员会办公室(北海路8号,市人防大楼1楼104室)。
    联系人:储呈龙,联系电话:85212615,13705110599。
    2、考试:考试包括笔试和面试,均实行百分制。笔试主要测试组织管理和文秘写作水平。笔试结束后,根据笔试成绩从高分到低分按不超过计划选调人数3:1的比例确定面试人选。面试主要测试履行岗位职责所需的专业知识、业务能力和综合素质。考试结束后,按笔试、面试成绩各占50%的比例计算考试总成绩。笔试和面试时间、地点另行通知。
    3、考察:根据考试总成绩从高分到低分按1:1的比例确定考察人选。考试总成绩出现同分数时,笔试成绩高者优先。考察主要对拟选调人员德、能、勤、绩、廉等方面的情况进行考核,遇有考察不合格的,按考试总成绩从高分到低分一次性递补。
    4、办理调动手续:经考试、考察合格的人员,由市发展和改革委员会提出选调意见,按管理权限报相关部门审批后,办理调动手续。被选调人员调动后职务均为办事员级。
    五、纪律与监督
    坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,严肃选调纪律,严格秉公办事,接受纪检监察部门和社会监督。对弄虚作假的报考人员,经主管部门查实后,取消其报考、选调资格;对徇私舞弊的工作人员,一经查实严肃处理。选调工作由市发展和改革委员会、市人力资源和社会保障局组织实施。
    六、政策咨询
    选调政策咨询电话:89560104、89561719,也可登陆东台人社网(www.jsdthrss.gov.cn)查询。
    本公告由市发展和改革委员会、市人力资源和社会保障局负责解释。
    

2013年3月11日

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