| 标题 | 2013年聊城市莘县公开招聘县人民医院专业技术人员简章 |
| 内容 | 根据我县医疗卫生事业发展需要，为加快县人民医院建设步伐，不断提升医院专业技术人才队伍整体水平，经县政府批准，决定为县人民医院招聘部分专业技术人员，现将有关事项通告如下： 一、招聘范围和条件 (一) 具有中华人民共和国国籍； (二) 遵守宪法和法律，具有良好的品行; (三)具备全日制普通高等院校国家计划内本科及以上学历（含2013年应届毕业生）； (四)年龄在30周岁以下(1983年4月1日以后出生)，研究生及以上学历考生可放宽至35周岁以下（1978年4月1日以后出生）; (五)身体健康，符合录用体检标准； （六）具备招聘岗位所需的其他资格条件。 在读全日制普通高校非应届毕业生不能应聘，也不能用已取得的学历学位作为条件应聘;在莘县机关事业单位已就业人员不得应聘；在公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有严重违纪违规行为且不得报考的人员不能应聘;曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员不能应聘;现役军人及法律规定不得聘用的其他情形的人员不能应聘。应聘人员不能应聘与本人有应回避亲属关系的岗位。 二、招聘计划及岗位 具体招聘计划、招聘岗位及条件要求，详见《2013年莘县公开招聘县人民医院专业技术人员岗位汇总表》(附件1)。 三、报名时间和方式 2013年莘县公开招聘县人民医院专业技术人员的报名工作，采取统一时间、网上报名、网上初审、网上缴费的方式进行。 报名时间：2013年4月25日9：00-28日17：30 查询时间：2013年4月25日12：00-29日24：00 缴费时间：2013年4月25日12：00-29日24：00 报名网址：莘县人事信息网（www.sxrsj.gov.cn） 莘县人民政府门户网站（www.sdsx.gov.cn） (一)个人报名 应聘人员登录指定的报名网站，如实填写、提交相关个人信息资料，并上传本人一寸近期免冠正面照片（电子照片，不大于20k）。每人限报一个岗位，应聘人员在资格初审前多次登录填报信息的，后一次填报自动替换前一次填报信息。报名信息一经初审通过，不能更改。应聘人员不能用新、旧两个身份证号同时报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。恶意注册报名信息，扰乱报名秩序的，查实后取消其本次报考资格且5年内不得参加莘县事业单位公开招聘。 (二)网上初审 县人民医院要指定专人负责网上初审工作，在报名期间(含节假日)查看本单位的网上报名情况，根据应聘人员提交的信息资料进行网上初审，并及时公布初审结果。 (三)网上缴费 应聘人员在网上提交应聘信息后，可在查询时间截止之日前登录网站，查询资格初审结果。通过资格初审的应聘人员，要在规定的缴费时间内登录莘县人事信息网、莘县人民政府门户网进行网上缴费，逾期不办理网上缴费手续的，视作放弃。缴费成功后，下载打印《2013年莘县公开招聘县人民医院专业技术人员报名登记表》和《诚信承诺书》（资格审查时使用），并于2013年5月4日9：00—5日24:00登录该网站下载、打印准考证。 笔试考务费收取标准为：每人100元。（A类岗位、B类岗位为面试费用） 拟享受减免有关考务费用的农村特困大学生和城市低保人员，不实行网上缴费，在网上提交报名信息并经网上初审通过后，报考人员根据本人情况携带低保证原件及发放低保金存折（原件、复印件）或《山东省特困家庭毕业生就业服务卡》（原件、复印件）于2013年4月29日（8:00—12:00）到莘县人事行政服务大厅（县政府四楼）办理现场确认手续。 (四)相关政策的落实 根据国家有关规定，符合报名条件的，由我省统一组织招募和选派的“选聘高校毕业生到村任职”、“三支一扶”计划和“大学生志愿服务西部计划”等服务基层项目人员，服务期2 年、考核合格，3年内(指2009年、2010年、2011年招募和选派的服务基层项目人员)应聘，笔试成绩加10分。根据聊发〔2011〕18号文件规定：“在本市入伍的聊城籍退役大学生士兵，自2012年起，退役后3年内参加县（市区）事业单位工作人员招聘，笔试成绩加10分”。符合以上加分条件的按一项加分，不累计加分。以上符合加分条件的考生，在网上初审通过、网上缴费确认完成后，于2013年4月29日（8:00—17:00）携带相关证明材料到莘县人事行政服务大厅（县政府四楼）办理现场资格审查手续。办理资格审查手续时，除出具身份证和报到证外，参加“选聘高校毕业生到村任职”项目的人员出具县以上组织部门考核认定的证明材料;“三支一扶”大学生要出具山东省“三支一扶”工作协调管理办公室签发的《招募通知书》和县人社部门出具的考核材料；参加大学生志愿服务西部计划的毕业生要出具团省委考核认定的证明材料；退役大学生士兵要提供《退伍证》、《入伍通知书》及县武装部出具的证明材料。加分人员名单在莘县人事信息网、莘县人民政府门户网统一面向社会公示。公示无异议的，实施加分。 报名结束后，A类岗位的考生，只要专业符合岗位要求，不限数量。 B类岗位报名考生少于招聘计划的，根据报名情况适当调整。C类岗位应聘人数达不到计划招聘人数1.5倍的，计划招聘1人的，原则上取消招聘计划；计划招聘2人以上的，按照1：1.5的比例相应核减招聘计划，经县公开招聘领导小组同意后调整到其他岗位。 四、考试内容和方法 考试分为笔试和面试，均采用百分制计算成绩。 (一)笔试 |
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