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标题 2013年温州市苍南县选调事业单位工作人员公告
内容
    因工作需要,苍南县人民政府办公室决定在全县范围内公开选调4名事业编制工作人员。现将有关事项公告如下:
    一、 选调条件
    1、拥护中国共产党的领导,热爱社会主义,遵纪守法,品行端正;
    2、具备选调岗位所需的学历、专业或技能条件;
    3、具有适应岗位要求的身体、年龄条件;
    4、具有岗位所需的其他条件。
    二、选调对象和具体岗位要求
    选调对象为苍南县范围内在编在岗事业单位(不含自收自支)工作人员。具体要求详见《苍南县人民政府办公室公开选调事业单位工作人员计划表》(附件1)。
    三、选调的程序和方法
    (一)报名
    1、报名时间:2013年8月5日至8月8日,上午8:30—11:30,下午14:30—17:30。
    2、报名地点:苍南县人民政府办公室秘书二科(县行政中心824室),联系电话:68881833。
    3、报名方法:采取组织推荐和个人自荐相结合的办法。报名者如实填写《苍南县公开选调事业单位工作人员报名表》(附件2),经所在单位和主管部门同意(加盖单位公章)后,持身份证、学历学位证书、资格证书的原件和复印件、近2年年度考核表复印件、3张近期二寸免冠同底照片到报名地点报名,接受资格审核,资格初审结果以电话形式通知报名者本人,符合条件者,参加考试。报考者对提交材料的真实性负责,凡弄虚作假者,一经查实,即取消资格。符合报考条件的人数不足3:1的,经有关部门研究决定是否开考或相应核减选调计划数。
    (三)笔试
    报考计算机岗位的,不需笔试。报考财务、执法办案和文秘岗位的,笔试内容为写作,笔试成绩为满分100分,以50%的比例计算总成绩。笔试时间地点另行通知。
    (四)面试
    面试注重对应试者能力素质、个性特征和职位适应程度等方面进行测试了解,面试成绩为满分100分。报考计算机岗位的,直接参加面试,面试得分即为总成绩。报考财务、执法办案和文秘岗位的,根据笔试成绩,从高分到低分按5:1的比例确定面试人选,不足5:1的按实际入围人数确定面试人选,面试得分以50%的比例计算总成绩。若最后一名同分则一并进入面试。面试前对入围人员进行资格复审,未通过的,按笔试成绩高低依次递补面试入围人选。取得面试资格人员因故放弃参加面试的,其空缺按笔试成绩从高分到低分依次递补。
    (五)考察
    根据总成绩,从高分到低分按选调名额1∶1比例确定入围考察人员。考察工作由苍南县人民政府办公室组织进行。考察内容为德、能、勤、绩、廉等方面,重点考察政治素质、工作实绩、业务能力、群众公认度等。
    (六)确定人选
    根据考察情况由苍南县人民政府办公室党组决定拟选调人选,并在苍南人才网公示7天,公示期满无异议的,按规定程序办理调动手续。
    本公告未尽事宜由苍南县人民政府办公室、县人力资源和社会保障局负责解释。
    附件:1.苍南县人民政府办公室公开选调事业单位工作人员计划表 请登录: http://www.cncn.gov.cn/www/content/2013/08/01/51380.htm
    

苍南县人民政府办公室
    

县人力资源和社会保障局
    

二〇一三年八月一日
    苍南县公开选调事业单位工作人员报名表
    附件下载易贤网温馨提示:
    《苍南县公开选调事业单位工作人员报名表》来源于浙江省苍南县人民政府网,最近更新2013年8月1日。
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更新时间:2025/5/22 7:16:15