| 标题 | 湖南省经济和信息化委员会招聘考试方式是什么？ |
| 内容 | 问：湖南省经济和信息化委员会招聘考试方式是什么？ 答： 应聘湖南电子产品检测分析所高级网络安全测试工程师（人才引进）岗位：采取面试与实际操作相结合的方式进行（按百分制计算综合成绩，面试、实际操作各占综合分数的50%）。 面试与实际操作：符合资格条件人员全部参加面试和实际操作。面试采取结构化方式进行，主要测评应聘者的综合分析、语言表达、仪容仪表等。实际操作主要测评应聘者的动手能力。 应聘其他岗位：采取笔试和面试相结合的方式进行（按百分制计算综合成绩，笔试、面试各占综合分数的50％）。 笔试：通过资格审查人员全部参加笔试。笔试采用闭卷方式，主要内容为公共基础知识和专业知识，具体笔试时间及地点以准考证为准。 面试：根据应聘同一岗位人员的笔试成绩排名先后，按1:3的比例确定面试人选。采取结构化方式进行。主要测评应聘者的综合分析、语言表达、仪容仪表等。 |
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