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标题 2014年中科院化学所职能部门管理岗位招聘启事
内容
    因工作需要,根据《关于印发中国科学院人员聘用制度暂行规定的通知》(科发人教字〔2006〕142号)有关规定,中国科学院化学研究所职能部门现公开招聘管理人员4名。
    一、岗位需求
    1、科技处国际合作与交流管理助理1人;
    2、人事教育处人力资源管理工作主管/助理1人;
    3、人事教育处研究生培养工作主管1人;
    4、保密与质量管理处质量主管/助理1人。
    二、岗位职责和任职条件
    1、科技处国际合作与交流管理助理
    岗位职责:
    协助主管所、处领导具体实施研究所国际合作与交流计划的相关事务。具体职责为:
    (1)负责制定外事出访计划,策划组织各类国际科技合作项目和国际合作相关人才计划的申报、立项、执行等全程管理;
    (2)负责ARP国际合作模块的管理,协助办理护照签证,负责外事出访的程序审查与管理,负责外事出访相关费用的报销审核;
    (3)负责所级接待、外事来访的程序审查与管理,负责外事来访费用的报销审核;
    (4)负责策划、组织国际科技会议的申报、经费争取等,协助和参与国际会议的举办;
    (5)负责分子科学中心英文年报编写,负责领导交办的各项英文材料;
    (6)完成领导交办的其他任务。
    任职条件:
    (1)化学相关专业硕士及以上学历;
    (2)具有扎实的中英文写作能力、表达能力和相关工作经验;
    (3)具备良好的人际沟通和组织协调能力,具有一定的公文写作能力;
    (4)为人正直诚实,有责任心和主动服务意识。
    2、人事教育处人力资源管理工作主管/助理
    岗位职责:
    负责研究所的岗位聘任和管理工作。具体职责为:
    (1)负责拟订研究所各项岗位聘任等规章制度,报上级领导审定;
    (2)负责所属机构与编制的管理,事业法人年检,协助领导确定部门机构与岗位设置、人员规模等;
    (3)负责各类人员职务聘任的组织管理工作,以及职工和所级项目聘用人员的合同管理工作,办理入所和离所手续和干部任免的组织与协调;
    (4)负责接收应届毕业生及相关人事调配工作,解决两地分居、复转军人、京外调干等;
    (5)负责ARP人力资源模块的管理,各项统计报表的工作,并提供统计分析资料;
    (6)负责质量管理体系和保密管理中人力资源管理,明确岗位能力要求以及组织人员培训、评价等;
    (7)负责协调岗位聘任引起的相关人事纠纷;
    (8)协助人才招聘以及引进人才的管理工作;
    (9)完成领导交办的其他任务。
    任职条件:
    (1)人力资源管理或化学专业硕士及以上学历,中共党员;
    (2)具有扎实的公文写作能力,掌握现代化的办公手段;
    (3)具备良好的人际沟通能力和组织协调能力,具有一定的心理学和行为学知识;
    (4)为人正直诚实,有责任心和主动服务以及团队合作意识。
    3、人事教育处研究生培养工作主管
    岗位职责:
    负责研究所的岗位聘任和管理工作。具体职责为:
    (1)负责拟订有关研究生培养方面等规章制度,报上级领导审定;
    (2)负责研究生所级教务工作,培养过程的环节、进展及实施情况跟踪管理;
    (3)负责研究生培养方案的制定和落实,学位课程设置,并组织课程学习;
    (4)负责研究生教学与管理委员会日常工作;
    (5)负责核发研究生各项津贴、补贴,以及研究生经费的管理工作;
    (6)负责新生报到和入所培训及开学典礼、毕业典礼组织工作;
    (7)负责研究生在学期间的住宿安排、调整及住宿费管理;
    (8)协助研究生学位主管工作;
    (9)完成领导交办的其他任务。
    任职条件:
    (1)化学相关专业硕士及以上学历;
    (2)具有扎实的公文写作能力,掌握现代化的办公手段;
    (3)具备良好的英语水平、人际沟通能力和组织协调能力;
    (4)为人正直诚实,有责任心和主动服务以及团队合作意识。
    4、保密与质量管理处质量主管/助理
    岗位职责:
    负责研究所的质量体系的过程管理工作。具体职责为:
    (1)协助全所质量体系的策划;
    (2)负责全所质量管理的实施;
    (3)负责全所计量和设备校准方面的工作;
    (4)负责科研生产许可证的有关管理工作;
    (5)负责保密与质量管理处日常事务工作;
    (6)完成领导交办的其他任务。
    任职条件:
    (1)化学和材料等相关专业硕士及以上学历,中共党员;
    (2)具有扎实的公文写作能力,掌握现代化的办公手段;
    (3)具有良好的人际沟通能力和组织协调能力,具有质量管理或相关项目管理经验者优先;
    (4)为人正直诚实,有责任心、团队合作意识和保密意识。
    三、聘后待遇及管理
    所聘人员实行合同管理,其人事、工资、保险、福利等参照国家、中国科学院对事业单位的相关规定,以及我所制定的规章制度执行。
    四、应聘要求
    1、非应届毕业生应具有北京市常住户口;
    2、应聘者须提供以下材料:
    (1)个人简历及本人照片一张;
    (2)应聘岗位陈述(简述对岗位的理解、个人应聘优势、工作设想等,800字左右);
    (3)能证明本人能力、水平的相关资料(学历、学位证书、获奖证书、专业技术职务任职证明材料、代表性论文等),建议打包压缩发送。
    3、符合上述任职条件的应聘者,请将应聘材料发至rjc@iccas.ac.cn。邮件标题格式为:应聘岗位名称—姓名,例:国际合作与交流管理--***。报名时间截至2014年2月28日。
    五、联系方式
    联系人:衣冰
    E-mail:rjc@iccas.ac.cn
    通讯地址:北京市海淀区中关村北一街2号中国科学院化学研究所 人事教育处
    邮编:100190
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更新时间:2025/5/24 6:22:17