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为充实城市管理力量，进一步提高宿豫城区城市管理水平，决定面向社会公开招聘城市管理协管员。
一、招聘岗位和条件
（一）招聘岗位
招聘城市管理协管员10名。
（二）招聘条件
1.身体健康，遵纪守法，能吃苦耐劳、无私奉献，热爱城市管理事业，能长期在室外工作，品行端正、无违法违纪等记录。
2.男性，身高170cm以上。
3.高中及以上文化程度的退伍军人（有驾驶证C照以上者优先）。
4.年龄在35周岁以下（1979年3月7日后出生）。
二、招聘程序
本次招聘按照“自愿报名、公平竞争、择优聘用”的原则，严格按照报名、资格审查、面试、体检、考察、公示和聘用的程序进行。
(一)报名
1.报名时间：2014年3月12日—3月14日（上午8：30-11：30，下午14：00-17：30）。
2．报名地点：宿豫城管分局（珠江路1号顺河居委会二楼）；
联系电话：0527-84468805；联系人：巩玉玲。
3．报名方式：采取现场报名方式，在规定时间内持学历证书、退伍证、身份证和户口簿等原件及复印件一份，近期正面免冠2寸照片1张，到现场进行报名。
(二)面试
由城管分局对报名者进行资格审核后，确定面试人员名单，面试总分为100分，面试时间另行通知。
（三）体检
根据面试成绩高低，按照招聘人员1：1的比例确定参加体检人员，参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》和《关于印发公务员录用体检特殊标准(试行)》进行体检，若有体检不合格的，按照面试成绩依次递补，体检时间另行通知。
(四)政审
对体检合格的人员，列为政审对象，按有关规定进行政审，因政审不合格出现缺额的依次递补。
(五)公示和聘用
政审合格者为拟聘用人员，在宿豫区人力资源和社会保障网进行公示，公示期7天，经公示无异议后，办理聘用手续。
三、人员性质
招聘的协管员属劳动合同用工制，聘用期为3年，试用期为3个月（试用期含在聘期内）。聘用期满经考核合格的，可以续聘。
四、人员待遇
基本工资为1200元/月，绩效工资为800-1000元/月，并按规定办理社会保险。
2014年3月7日 |