| 标题 | 2014年池州市贵池区招聘城市管理行政执法协管员公告 |
| 内容 | 为进一步加强城市管理，优化城市环境，报经区政府批准，决定面向社会公开招聘城市管理行政执法协管员。坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，采取公开报名，统一考试，择优聘用的办法进行。现公告如下： 一、招聘计划 本次面向社会公开招聘城市管理行政执法协管员37名（男性30名，女性7名）。分岗位报考、录取，其中，前江工业园区19名（4名女性），墩上街道4名，马牙街道2名（1名女性），里山街道2名，杏花园5名（2名女性），涓桥镇5名。 二、招聘对象及条件 1.遵纪守法、品行端正、身体健康； 2.男性身高1.68米以上，女性身高1.58米以上； 3.高中及以上学历，年龄在20周岁以上35周岁以下（即在1979年3月1日至1994年3月1日之间出生），退伍军人可放宽至37周岁； 曾经在本单位工作，因违规违纪等原因被劝退或除名的，不予报名。 三、招聘程序 1.发布公告。将招聘人数及所需的资格条件和考试内容、时间、方式等，通过市电视台、贵池新闻及网站等媒体发布。 2.组织报名 报名时间:2014年3月14日至20日。 报名地点:池州市城市管理行政执法局贵池分局（百牙中路212号）三楼人教科。联系电话：0566-2097286。 报名时须提供身份证、近期1寸免冠照片3张、学历证明(其中退伍军人提供退伍证)原件及复印件，填写报名表并注明报考岗位。报名时，报考者要提交真实有关信息和材料，凡弄虚作假的，一经查实，即取消报考资格。 应聘报名及笔试、面试一律免费。 3.资格审查 由招聘工作领导小组负责对报名应聘人员进行资格审查，并根据报考人数与招聘职数的比例，研究确定招聘人数。 4.笔试 笔试内容为公共知识（语文综合知识和公文应用）和专业知识（城市管理方面法律法规）两科，笔试满分100分，笔试占总分值的50%。领取准考证时间：2014年3月23日，领取准考证地点：池州市城市管理行政执法局贵池分局三楼人教科。笔试时间：2014年3月25日上午8︰30至12︰00（考试地点见准考证）。 加分因素：退伍军人一次性加10分。报名时须提供相关原件证书及复印件，加分直接记入笔试成绩。 5.面试 面试采取结构化面试方式进行，面试满分100分。面试成绩当场公布，面试成绩占总分值的50%。 面试时间：2014年3月27日 总成绩公布时间为2014年3月31日。总成绩计算方法：（笔试成绩+加分）×50%+面试成绩×50%。按笔试和面试成绩加权后总分排序，从高分到低分，确定体检对象（若有并列，笔试成绩高者优先），体检合格后进入政审程序。 6.体检和政审 体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，须在县级以上综合性医院进行。体检费用自理。 政审由招聘领导小组负责组织实施。政审主要对体检合格的应聘人员的政治思想、道德品质以及遵守国家法律法规等情况进行审查。 因体检或政审不合格出现招聘职位空缺的，按考试总成绩从高分到低分依次递补。 7.聘用及待遇 根据成绩，经体检、政审合格，经招聘工作领导小组审定后，试用期3个月。试用期满后，与池州市城市管理行政执法局贵池分局签订聘用合同。对聘用人员实行动态管理，聘期内如有违规违纪行为，或有严重违反聘用合同行为的随时解聘。聘用期待遇为：年收入不低于24000元，并办理社会保险。 四、本方案由招聘领导小组负责解释。 池州市贵池区招聘城市管理行政执法协管员领导小组 2014年3月14日 |
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