| 标题 | 2014年盐城东台市招聘市河道堤防管理处劳动合同制工作人员的公告 |
| 内容 | 为加强河道堤防管理，经研究决定，市河道堤防管理处面向社会公开招聘劳动合同制工作人员7名，现将有关事项公告如下： 一、 招聘岗位及要求 二、 报名条件 1、拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法，品行端正，有较强的事业心和责任感，身体健康； 2、身体健康，符合招聘岗位表中相关要求。 三、报名时间、地点和要求 1、报名时间：2014年4月22日—4月30日。 上午9：00—11:30;下午3:00—5:30。 2、报名地点：市水务局办公室，地址：市广场路6号9楼9136、9146室，电话：0515-85222792，85212719，联系人：许有文，陈同锁。 3、报名要求：现场报名，2014年应届毕业生须提供本人身份证、学生证、所在学校出具的证明材料。其他报名人员须提供本人身份证、毕业证书、户籍证明，已与单位签约或就业的人员须提供单位同意报考证明，岗位要求的其他证明材料。上述材料均需提供原件和一份复印件，填写《东台市公开招聘劳动合同制工作人员报名表》(表格下载www.dtwater.gov.cn)，同时另交近期2寸正面免冠照片3张，缴考试费100元。 4、开考比例为3：1。报名人数与计划招聘人数达不到3:1比例，由用人单位和主管部门研究确定。 四、考试方法、内容和实施办法 1、考试方式 考试采用笔试和面试方式，实行百分制，按笔试、面试成绩各占40%、60%的比例计算总成绩。笔试、面试时间、地点见准考证。 2、考试内容 笔试内容包括公共基础知识、水务法律法规等知识。面试采取结构化面试方式。 3、实施办法 笔试、面试结束后计算考试总成绩，分岗位根据计划招聘人数1:1的比例按总成绩从高分到低分（总成绩相同，取笔试成绩高者）确定体检、政审人选。 五、体检、政审 体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》。政审主要考察应聘人员思想政治表现、道德品质，以及与应聘岗位相关的业务能力和工作实绩等。遇到体检、政审不合格的按考试成绩从高分到低分递补。 六、聘用及待遇 本次招聘人员为劳动合同制工作人员，实行劳务派遣制，最低服务期三年。拟聘用人员公示7天无异议后，与劳务公司签订劳动合同，办理劳务派遣手续。试用期6个月，试用期满经考核不合格者，取消其聘用资格；考核合格者，享受同类人员相关待遇。 七、组织监督 坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃招聘纪律，严格秉公办事，接受纪检部门和社会监督。对弄虚作假的报考人员，经查实后，取消其报考、聘用资格。对徇私舞弊的工作人员，一经查实严肃处理。招聘工作由市水务局组织实施。 本公告由市水务局负责解释。 2014年4月21日 |
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