| 内容 |
因公司发展需要，我单位现面向社会公开招聘工作人员。
一、招聘对象及要求
| 岗 位 |
人数 |
性别 |
年 龄 |
相关要求 |
备 注 |
| 工程管理 |
2 |
男 |
1979年5月12日以后出生 |
1、全日制普通高校大学本科及以上学历； 2、工程管理、土木工程、建筑学、城市规划、工程造价、工程预决算、建筑环境与设备工程、给水排水工程专业。 |
杭州市城区户口（不含萧山、余杭）。 |
二、报名及资格审查
1、招聘方式：招聘信息在《杭州日报》、《都市快报》、江干人才网刊登。
2、报名时间：2014年5月19日至2014年5月21日上午9:00-11:30，下午14:00-17:30。
3、报名地点：江干区农居建设管理中心（江干区三新北路5号新塘家园3幢403室）。
4、报名人员报名时需提供以下材料：本人身份证、户口簿、学历证书（应届生提供《就业推荐表》和教育部学生司制发的《全国普通高校毕业生就业协议书》）、职称证书(以上需提供原件和复印件)，一寸免冠照片两张以及职位所需的其他需提供的资料。
资格审查由区农居建设管理中心审核。
5、联系人：严先生何小姐联系电话：8755293086090601
三、考试
考试包括笔试、面试，笔试占考试总成绩40%、面试占考试总成绩的60%。
（一）笔试工作
经资格审查后合格人数，如不满招考职位计划数的1：3比例，减少相应职位数。
笔试试卷及阅卷工作统一委托有关考试中心负责。试卷满分为100分。
笔试时间、地点：另行通知。
（二）面试工作
1、面试对象的确定。面试对象从参加笔试人员中，按照招考职位计划数1：3的比例从高分到低分确定；招考职位计划与笔试成绩人数不足1：3的，按实际上线人数进入面试。面试对象未按规定时间地点参加面试的，按弃权处理。
2、面试内容和方法。面试内容为公共能力素质测评，测评形式采取结构化（即问答式）面试。面试试卷委托有关考试中心负责，试卷满分为100分。
3、面试的时间安排。面试时间定于笔试后，以发放《面试通知书》为准。
4、面试地点：另行通知。
5、面试的组织实施由区农居建设管理中心具体实施。
四、体检工作
1、体检对象确定。体检对象根据考生笔试、面试和综合评价的综合成绩（考生综合成绩=笔试总成绩乘以40％+面试成绩乘以60％。成绩计算小数点后均保留两位）从高分到低分按1：1比例确定。若综合成绩第1名体检不合格，可由第2名递补。体检由区农居建设管理中心组织实施。
2、体检标准参照招考公务员的体检标准，体检费用由考生自行负责。
3、体检的时间：另行通知。
五、公示及录用
经政审考察，确定拟聘用人员人选，发现不合格的，逐个依次替补。考察工作由区农居建设管理中心具体负责，考核内容为政治思想品德和专业技术能力等。
杭州市江干区农居建设管理中心
杭州中宸城镇建设有限公司
2014年5月12日 |