| 标题 | 2014年上海戏剧学院工作人员招聘公告 |
| 内容 | 上海戏剧学院创建于1945年，是中国最重要的高等艺术院校之一。现因工作需要，结合学院编制和岗位设置要求，按照《事业单位公开招聘人员暂行办法》的政策要求，贯彻“公开招聘、全面考核、平等竞争、择优录用”的原则，决定面向社会公开招聘工作人员。 一、招聘岗位、职数及任职条件 （一）戏文系艺术教育（教育戏剧）专业表导演教师1人 岗位要求： 1、硕士研究生及以上学历，博士优先； 2、本科或研究生阶段具有高等艺术院校表导演专业教育背景； 3、具有教育戏剧专业的教学与实践经历，其相关专业成果获省市级以上奖项者优先。 4、具有教书育人的品行与较强的专业能力。 （二）舞蹈学院青年舞团演员 岗位要求： 1、年龄24周岁以下，本科及以上学历； 2、五官端正，形象气质佳，身材比例协调，热爱舞台，表现力强； 3、能适应学院安排的演出活动，吃苦耐劳。 （三）戏曲学院京剧表演专业教师（青衣）1人 岗位要求： 1、硕士研究生及以上学历，年龄在30周岁以下； 2、具有一定的舞台实践经验，熟悉戏曲教学模式，有戏曲表演经验者优先； 3、具备一定的戏曲理论知识及戏曲创新剧目实践经验； 4、具有良好的政治素质和文化素养，善于学习和创新，有较强的组织协调能力；热爱学生、爱岗敬业、有奉献精神。 （四）戏曲学院京昆团舞美（服装）1人 岗位要求： 1、具备戏曲表演本科及以上学历，年龄在25周岁以下。 2、具备一定的戏曲知识并熟悉戏曲演出流程及规律； 3、熟悉戏曲演出服装管理及操作业务，具有相关工作经验者优先； 4、具有良好的政治素质和文化素养，善于学习和创新，有较强的组织协调能力；有爱岗敬业、吃苦耐劳、乐于奉献精神。 二、招聘办法 1、报名 应聘人员可登录上海戏剧学院招聘系统http://zp.sta.edu.cn/zpsys/，在网上完成个人注册后，选择岗位应聘。报名截止时间：2014年5月23日。 2、资格审查 人事处对应聘人员的信息进行筛选和资格审查，经审核后的应聘人员信息递交用人部门。 3、考核 用人部门组织应聘人员的初试，初试内容为招聘岗位所必需的专业知识、业务能力和工作技能，初试内容与方式根据专业及岗位特点确定；人事处对通过部门初试的拟聘人员进行资格复查后，提交校教职工招聘综合小组对其进行综合考核。 4、体检 通过综合面试的人员，到本市二级甲等以上医疗机构进行体检。 5、拟聘人员的确定和公示 根据考试、综合面试、体检等结果，经校领导研究决定，确定拟聘人员名单。名单在二十一世纪人才网和校内网公示，公示期一般为七天，公示无异议后报上级主管部门上海市教委审核通过后，再报上海市人力资源和社会保障局核准备案。 四、相关待遇和其他事项 上述人员一经录用，其工资、奖金、福利和社会保险等按照有关规定执行。 五、联系方式 联系电话：021-62485521 联系人：王老师 上海戏剧学院招聘系统http://zp.sta.edu.cn/zpsys/ |
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