| 标题 | 2014年成都天府新区双流人才服务有限公司派遣制工作人员招聘公告(胜利镇) | |||||||||||||||
| 内容 | 成都天府新区双流人才服务有限公司因工作需要，现向社会公开招聘派遣至双流县胜利镇人民政府的工作人员3名。现将具体事项公告如下： 一、招聘岗位及名额 双流县胜利镇人民政府工作人员3人，其中岗位A（2人）为办公室工作人员，岗位B（1人）为综治巡逻队员。 二、招聘条件 （一）基本条件
（二）政治立场坚定，具有较高思想政治觉悟。 （三）身体条件：身体健康，体貌端正，面部无明显缺陷，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件，体检合格。 （四）有下列情况之一者，不得报考：曾受过刑事处罚的；有违法行为正在接受审查的；有其他违反国家法律、法规等行为的；不符合用人单位招聘条件的。 三、人员身份及薪资待遇 1、所聘工作人员为成都天府新区双流人才服务有限公司派遣制员工。双流县胜利镇人民政府负责日常管理和考核工作。 2、合同首次签订年限为2年，试用期为1个月，试用期工资为1800元/月。转正后，聘用人员薪资待遇包含：基本工资（1800元/月）+季度考核+过节费，年薪不超过3.6万元（含个人应缴纳的社会保险）。 3、按国家规定统一购买、缴存应由单位承担的社会保险。 四、报名时间、方式及程序 （一）报名时间：2014年7月11日至7月16日17:00。 （二）报名方式：本次招聘采取邮件报名方式，符合招聘条件的应聘者下载并填写《派遣制员工报名登记表》（见附件），发送至邮箱：scb@slrc114.com（邮件以“姓名+报考单位+岗位”的形式命名）。 （三）报名须知： ⑴明确要求。报考者登录报名网站后，请认真阅读本公告，详细了解招聘条件、有关政策规定和有关注意事项等内容，根据自身情况进行报名。在招聘的任何环节发现报考者不符合报考条件、弄虚作假的，报考或聘用资格一律无效，且责任自负。 ⑵填报信息。符合条件的报考者按要求如实、准确填写《派遣制员工报名登记表》的各项内容，以便招聘单位了解报考者基本情况。 五、资格复审 （一）资格复审时间：2014年７月18日9:00-17:00 （二）资格复审地点：成都天府新区双流人才服务有限公司人才服务大厅06号窗口（双流县人力资源和社会保障局附楼一楼，双流县东升街道花园社区十组） （三）复审人员名单将于2014年７月18日前在双流人才网公布，请报考者注意关注网站相关公告信息。 （四）参加资格复审人员请在规定的时间内带上以下材料到指定地点办理面试资格审查手续： ①身份证原件和复印件1份。 ②有效的毕业证原件和复印件1份。 ③其它报考相关资格证书原件及复印件1份。 不能按要求提供上述证件以及未按时参加资格审查的，视为自动放弃其面试资格。 面试资格审查中如发现不符合报考条件的报考者取消面试资格，面试审查资格因报考人员联系电话留错或不畅通导致不能参加面试资格审查的，视为自行放弃，责任自负。 六、考试考核 面试时间及地点：见《面试通知书》。 本次招聘采取结构化或半结构化面试形式进行,面试成绩满分为100分，分数折合时有小数点的，四舍五入后保留到小数点后两位。 （一）开考比例。本次招聘开考比例为1∶3（即招聘人数与报考人数之比）。若未达到该比例，由招聘单位调减该岗位招聘名额。调减的情况，将在报名工作结束两个工作日内在双流人才网上公布。 （二）面试时间及地点。面试的时间及地点详见面试通知书。 面试当日，面试人员凭面试通知书、本人有效身份证（过期身份证、身份证复印件无效）按面试通知书规定的时间、指定的地点准时到面试考场候考。未按规定时间到考场候考的视为自动放弃面试资格。 如因面试当天弃考出现空缺而产生的实际参加面试人数低于规定的面试入围比例时，面试正常进行。如招聘岗位实际参加面试人员少于或等于该岗位拟招聘人数，该岗位面试人员面试成绩低于60分的，取消应聘资格。 七、体检 根据招聘名额，按照报考者考试总成绩，从高分到低分依次等额确定体检人员。如考试总成绩相同，按面试成绩从高到低确定体检人员。体检费用按照体检医院收费标准由考生自理。 八、纪律与监督 在招录过程中，严格执行人事工作纪律，纪检监察部门全程监督，严肃纪律，防止和杜绝不正之风。对违反规定弄虚作假的人员，立即取消聘用资格，并追究有关人员责任。 九、其他事项 本次招聘不举办任何培训辅导班，不指定考试教材和范围，不收取报名费。 咨询电话：028-85842 成都天府新区双流人才服务有限公司 二〇一四年七月十一日 |
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