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标题 2014年广州市萝岗区九龙镇资产交易中心补充招聘工作人员公告
内容
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    职业资格类、计算机类、建筑工程类、等9大类考试的在线网络培训辅导。
    为进一步做好九龙镇三资管理工作,加强镇资产交易中心人员的配备完善,结合实际情况,发布本公告。
    一、招聘原则
    坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
    二、招聘职位及名额
    本次补充招聘工作人员3人,分别是:农村集体资产管理交易综合岗1名、农村财务管理岗2名。
    三、基本招聘条件
    (一)拥护中国共产党的领导,遵纪守法,品行端正,爱岗敬业,具有良好的职业道德,责任心和服务意识强,尊敬领导,团结同事,具备履行职责的独立工作能力。
    (二)无违法违纪、无违反计划生育政策等不良记录。
    (三)全日制本科及以上学历,农村集体资产管理交易综合岗要求文秘、法律、农村经济管理、公共事业管理、公共管理等相关专业;农村财务管理岗要求财务相关专业,具有会计从业资格证书,如持财会类中级及以上职称,学历可放宽至非全日制本科。
    (四)身体健康,35周岁以下(时间计算截止到2014年12月31日)。
    四、招聘程序
    招聘采取考试与考核相结合的方法,分报名、考试(笔试、面试)、政审、体检、公示和聘用等步骤进行。
    (一)报名
    统一采用发送电子邮件、邮寄的方式报名,不接受现场报名。报名者登陆广州市萝岗区政府门户网站或九龙镇政府门户网站,下载《九龙镇资产交易中心补充招聘工作人员报名表》填好后,发送电子邮件到jiulongzhenzhaopin@163.com或邮寄至九龙镇A-401办公室(九龙镇人民政府九佛中路978号)。每位报考者限报一个职位。
    报名时间:2014年10月25日—11月3日。
    报名资格审定情况、各步骤的通知事项在区、镇网站公布。
    (二)考试
    考试采取笔试、面试相结合的方法进行。
    1、笔试:采取书面闭卷考试方式,满分为100分,按50%计入考试总成绩。内容为招聘岗位所必需的专业知识、业务能力和工作技能等。
    2、面试:面试人选根据各职位招聘数,按不小于1:2的比例,依笔试成绩从高分到低分确定。面试成绩满分为100分。面试成绩按50%计入考试总成绩。面试主要测试应聘人员的综合素质,包括组织协调能力、语言表达能力、应变能力等。
    面试前,对面试人选进行资格复审,复审不合格的,在同职位考试人员中,按笔试成绩从高分到低分依次等额递补。
    (三)政审和体检
    考试人员总成绩从高分到低分,根据招聘条件,按各职位招聘数1:1的比例确定政审和体检人选。政审和体检不合格的,按同职位考试人员总成绩从高分到低分依次等额递补。体检统一在区内医院进行,费用自理。
    (四)公示和聘用
    对考试、体检、考核均合格的人员,报镇招聘工作小组及镇党委研究确定拟聘用人选,并在九龙镇政府门户网站公示7天。经公示符合聘用条件的,按规定办理聘用相关手续。聘用期间按所聘岗位享受同等同类人员工资福利待遇。
    本方案由广州市萝岗区九龙镇政府负责解释。
    联系电话:020-36548135。
    

九龙镇
    

2014年10月24日
    九龙镇资产交易中心补充招聘工作人员报名表
    易贤网温馨提示:
    《九龙镇资产交易中心补充招聘工作人员报名表.doc》来源于萝岗区政府网,最近更新2014年10月24日。
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更新时间:2025/5/23 6:36:03